

Bertine van Hoof MSc. is loopbaan & executive coach, psychotherapeut en directeur van coach, trainings- en adviesbureau Work Wise.
Meer over de auteursWijsheid in bedrijf
De betekenis van wijsheidtradities voor de managementpraktijk
Paperback Nederlands 2013 1e druk 9789023251446Samenvatting
'Wijsheid in bedrijf' legt met de verhalen uit de wijsheidstradities nieuwe verbindingen naar de huidige managementpraktijk. Het boek geeft antwoorden op belangrijke vraagstukken van deze tijd: hoe kun je (samen) meer doen met minder? De eeuwenoude wijsheid blijkt verrassend actueel te zijn in de context van de vraagstukken van nu rondom innovatie, duurzaamheid en verbindend leiderschap.
De wijsheidtradities die u in dit boek aantreft, zoals het Hindoeïsme, Christendom, Humanisme, Jodendom, Boeddhisme, Confucianisme en het Soefisme, hebben de tand des tijds doorstaan en zich steeds weten te voegen naar de taal van de mensen in hun tijd en cultuur. Wat deze tradities gemeen hebben zijn de verhalen vol wijsheid, ondernemerschap en levenskunst op vele terreinen van het leven. De tradities, mits ontdaan van dogma's en leefregels bieden nog steeds een sterke morele oriëntatie op waarden die verbindend zijn en leiden tot constructieve, duurzame en daarmee ook wijze besluiten.
De auteurs zijn gezaghebbend in het veld van onderwijs, het bedrijfsleven, de wetenschap, de zakelijke dienstverlening of de geloofsgemeenschap. Met dit boek willen zij de manager, bestuurder, professional of ondernemer inspireren bij het uitoefenen van hun maatschappelijke rol en bij het nemen van 'wijze' besluiten.
Geven we de materiële output steeds voorrang in de besluitvorming of zijn er andere zaken die uiteindelijk tot meer rendement leiden? Wat is wijsheid?
Specificaties
Lezersrecensies
Over Robert Blomme
Inhoudsopgave
Voorwoord Paul de Blot SJ
Hoofdstuk 1 Wijsheid in Bedrijf, De betekenis van wijsheid voor de managementpraktijk
1.1 Inleiding
1.2 Terug naar de bron
1.3 Wat is wijsheid?
1.4 Wijsheid in de managementpraktijk
1.5 Wijsheid organiseren
1.6 Tot slot
Referenties
Hoofdstuk 2 Levenskunst volgens Prediker
2.1 Lastige vragen
2.2 De bijbel en de wijsheid
2.3 Het boek Prediker
2.4 Op zoek naar zin
2.5 Kunst van het ontvangen
2.6 Kunst van het genieten
2.7 Persoonlijke reflectie
Referenties
Hoofdstuk 3 Kautilya's natuurlijk leiderschap: economisch, dienstbaar en spiritueel
3.1 Inleiding
3.2 De Rig Veda als de basis voor Arthashastra
3.3 De kernwaarden van Kautilya
3.4 Een cursus innerlijke ontwikkeling voor onze managers
3.5 De Wipro-manier van Kautilyaans ondernemen
3.6 Belangrijkste lessen
3.7 Conclusies
Referenties
Hoofdstuk 4 Nieuwe inspiratie uit de oude Chinese filosofie
4.1 Inleiding
4.2 Klassieke Chinese cultuur als inspiratie
4.3 Een andere ethiek: zelfcultivering in context
4.4 Andere taal: andere wereld
4.5 Creatie en zelforganisatie
4.6 Ontwerpen of realiseren van potenties?
4.7 Iemand worden in relaties
4.8 Handelen in harmonie met de situatie
4.9 Verandering als spel van tegenstellingen
4.10 De eenheid van doen en denken
4.11 De actuele betekenis van Chinese filosofie
Referenties
Bronnen Casus Haier
Hoofdstuk 5 Camusiaanse wijsheid voor de managementpraktijk
5.1 Inleiding
5.2 Existentialisme
5.3 Albert Camus
5.4 De mythe van Sisyphus
5.5 De mens in opstand
5.6 Discussie
5.8 Conclusie
Referenties
Hoofdstuk 6 Soefi in Governance voor de toekomst. Hoe de oude mystiek ons kan leiden in transitieprocessen
6.1 Introductie
6.2 Trends en patronen: wereldwijde veranderingen die ons allen aangaan
6.3 Governance voor de toekomst: een beeld
6.4 Op weg naar toekomstbestendige governance via de mystiek
6.5 Het Soefisme van Inayat Khan
6.6 In Claritas: hoe de oude mystiek een leidraad kan zijn voor de toekomstige governancepraktijk
6.7 Grondbeginselen en impliciete uitgangspunten
6.8 In Claritas Guidance en governance
6.9 Slotwoord
Referenties
Hoofdstuk 7 De woorden van de Boeddha zijn nooit klaar
7.1 Inleiding
7.2 Het leven van de Boeddha, de ideale spirituele loopbaan
7.3 Middenpad
7.4 Rolmodellen
7.5 Ideaal boeddhistisch koningschap
7.6 Paticcasamupada, het geconditioneerde ontstaan
7.7 Sociaal karma
7.8 Falen en intenties
7.9 Een westers voorbeeld: Geshe Michael Roach en De 'diamantslijper'
7.10 Tot slot: Aziatisch boeddhisme en moderne inspiratie in het westen
Referenties
Hoofdstuk 8 Gebruik een zuivere weegschaal: een Joods perspectief op zakelijke ethiek
8.1 Inleiding
8.2 Het Joodse geloof
8.3 Het leidend beginsel van het Joodse geloof: De Thora
8.4 De Thora en het bedrijfsleven
8.5 De betekenis van het Joodse geloof voor Esther Hugenholtz
8.6 Conclusie
Over de auteurs
Nawoord
Over Wijsheid in Bedrijf
Dankwoord
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan