Een rijke historie met toekomst
Voortbouwen op 50 jaar Stichting Management Studies
Paperback Nederlands 2015 9789023254263Samenvatting
Dit jubileumboek is een ode aan de vele onderzoekers, donateurs en leden van de begeleidingscommissies en programmacommissie, die het mogelijk hebben gemaakt om in vijftig jaar een vooraanstaande positie te verwerven in de markt voor managementboeken.
Niet alleen de gedegen onderzoeken en de toepassing in de praktijk hebben daaraan bijgedragen, ook het gevoel voor timing is een belangrijke asset gebleken. Stichting Management Studies (SMS) is vaak in staat geweest om op het juiste moment het juiste managementthema in boekvorm op de tafel van de bestuurskamers te krijgen.
In het begin van haar bestaan was Stichting Management Studies sterk gericht op vraagstukken die betrekking hadden op arbeidsverhoudingen en -relaties, later zijn daar meer bedrijfskundig gerichte vraagstukken aan toegevoegd. Met deze bredere scope van managementthema’s was het voor SMS dikwijls een uitdaging om de relevante onderzoeksonderwerpen te selecteren. Toch is het verbluffend om te zien dat SMS ondanks die breedte toch in staat was om de juiste onderzoeksvragen te formuleren, vaak met behulp van de onderzoekers.
Een andere beweging die SMS in de loop der tijden maakte is die van kennisontwikkeling naar meer kennisverspreiding. Voorheen lag de focus geheel op kennisontwikkeling met rapporten aan de donateurs. Op een gegeven moment werden de onderzoeken in boekvorm gepubliceerd en later in de vrije verkoop gebracht.
Ook de symposia waarop de onderzoeksrapporten worden gepresenteerd en uitgereikt dragen bij aan de kennisverspreiding. De symposia zijn niet alleen toegankelijk voor donateurs, maar ook voor andere geïnteresseerden.
Zo bouwt SMS verder voort aan duurzame relaties met haar donateurs, onderzoekers, VNO-NCW en andere betrokkenen en geïnteresseerden.
Specificaties
Lezersrecensies
Geef uw waardering
Inhoudsopgave
Voorwoord van Hans de Boer
Inleiding
-Vijftig jaar SMS: een visionaire enclave in het poldermodel
-Bedrijfscultuur als mijn dagelijkse metgezel
-Unit management opnieuw bezocht
-Waarde en waarden van concerns
-Is het middenkader nog steeds onmisbaar?
-Een terugblik op Shared Service Centers
-Controle is goed, vertrouwen nog beter, tien jaar later 1
-Van unitmanagement naar multidimensionale organisaties
-Het begint nu echt leuk te worden
-Van cultuur naar betekenis
-“Duurzaam ondernemen waarmaken”: de spin off!
-Over nieuw; een reflectie op Nieuwerwets Organiseren
-SMS door de jaren heen
Donateurs
Stichting Management Studies
Rubrieken
- Advisering
- Algemeen management
- Coaching en trainen
- Communicatie en media
- Economie
- Financieel management
- Inkoop en logistiek
- Internet en social media
- IT-management / ICT
- Juridisch
- Leiderschap
- Marketing
- Mens en maatschappij
- Non-profit
- Ondernemen
- Organisatiekunde
- Personal finance
- Personeelsmanagement
- Persoonlijke effectiviteit
- Projectmanagement
- Psychologie
- Reclame en verkoop
- Strategisch management
- Verandermanagement
- Werk en loopbaan