oprichter, Core Quality International, auteur van 'Bezieling en kwaliteit in organisaties'.

Meer over Daniel Ofman

Daniel Ofman

Core Qualities

Name: Core Qualities
Rating: 4.5 (2 reviews)
Author: Daniel Ofman

A gateway to human resources

Gebonden Engels 2001 9789055942404

Dit product is niet leverbaar

Samenvatting

Dit boek kan behulpzaam zijn in uw privé-leven en in uw beroepsleven.
Daniel Ofman heeft een unieke gids ontwikkeld voor het verkennen van uw innerlijke waarden: the 'Core Quadrant'. Door het lezen van dit boek krijgt u meer inzicht in uw sterke en zwakke punten dan ooit. En u zult beter begrijpen waarom persoonlijke ontwikkeling en organisatieontwikkeling met elkaar hand in hand moeten gaan.

Specificaties

ISBN13:9789055942404

Trefwoorden:organisatie, kernkwadrant, kernkwaliteit, Ofman

Taal:Engels

Bindwijze:gebonden

Aantal pagina's:184

Uitgever:Scriptum

Druk:0

Verschijningsdatum:13-11-2001

Hoofdrubriek:Persoonlijke effectiviteit

Lezersrecensies

4.5 van de 5

2 stemmen

1

0

Schrijf een recensie

Uw cijfer

?

Log in om te stemmen

Over Daniel Ofman

Daniel Ofman is oprichter van Core Quality International, een organisatieontwikkelingbureau dat zich bezig wil houden met zaken die de kern raken. Hij werd bekend door zijn bestseller Bezieling en Kwaliteit in Organisaties (1992) waarin hij voor het eerst het kernkwadrant® introduceerde. Sindsdien zijn zijn boeken vertaald in het Engels, Frans, Duits, Italiaans, Noors, Zweeds, Deens en Russisch. Zijn meest uitgebreide werk over kernkwaliteiten (Hé, Ik daar...?!) verscheen in 2007. Samen met consulting partners in die landen richt hij zich tegenwoordig op het internationaal verspreiden van zijn gedachtengoed. Daarnaast ontwikkelt hij digitale toepassingen zoals iPhone en Android apps (Core Quality). Het laatste nieuws over Ofman is te vinden op zijn website www.corequality.eu.

Andere boeken door Daniel Ofman

Bekijk alle boeken

Inhoudsopgave

Part one - Creative man

1. Introduction
2. Core Qualities
3. Wishing versus Choosing
4. Who actually Chooses?

Part two - The Creative Organization

5. The Developing Organization
6. Organizational Culture
7. Managing Transitions
8. From a Reactive Organization to a Creative One

Part three - A Closer Look at the Main Themes

9. The 'Project Approachoe
10. Quality
11. Creativity
12. Against the Current

Appendix 1 - Earth Charter

Appendix 2 - The Genetic code of Kern Konsult