Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20
, , , , , , , , , e.a.

De Binnenkant

Alles wat we beleven als adviseurs maar niet durven vertellen

Gebonden Nederlands 2021 9789078876267
Verkooppositie 1069Hoogste positie: 119
Verwachte levertijd ongeveer 2 werkdagen

Samenvatting

‘Je bent zelf je belangrijkste instrument’, is een gevleugelde uitspraak onder adviseurs. Maar wat betekent deze oproep eigenlijk? In 'De Binnenkant' delen tien ervaren adviseurs hun belevenissen; en dat doen ze in volle eerlijkheid. Je wordt in hun binnenkant toegelaten: in hun gedachten, gevoelens en twijfels tijdens het werk. Ze delen de reflecties die ze achteraf hebben; het zoeken naar betekenis, concepten en praktijktheorie. Zo laden zij de het begrip ‘jezelf als instrument’ in het adviesvak.

In deze persoonlijke en individuele verhalen schuilen universele thema’s en herkenbare dilemma’s. Professionaliteit is niet compleet als je niet ook de binnenkant, de persoon van de adviseur meeneemt in je werk. Dit boek laat zien hoe waardevol dat oppakken van de binnenkant kan zijn. We verwachten dat je zal glimlachen van herkenning en hopen dat het je tot nadenken, twijfel en reflectie zal aanzetten.

'In dit boek krijgt de mens weer ruimte. En dat is ook precies wat we volgens mij in organisaties doen: ruimte creëren voor menselijkheid, zodat mensen wél vertellen waar ze last van hebben, zodat ze wél luisteren, zodat er wél beweging komt.' - Lisette Hospers

Specificaties

ISBN13:9789078876267
Trefwoorden:advisering
Taal:Nederlands
Bindwijze:gebonden
Aantal pagina's:150
Druk:1
Verschijningsdatum:1-4-2021
Hoofdrubriek:Advisering
ISSN:

Expertrecensies (1)

De Binnenkant - 'Leerzame ervaringsverhalen'
Sjors van Leeuwen | 1 juni 2021
Organisatieadvies is een bijzonder vak. Want zoals vaak gezegd wordt onder adviseurs: ‘Je bent zelf je belangrijkste instrument'. Maar wat betekent dit in de dagelijkse praktijk? We lezen het in De Binnenkant. Daarin delen tien organisatieadviseurs in volle eerlijkheid hun ervaringen, met al hun gevoelens en twijfels tijdens het werk.
Lees verder

Lezersrecensies

4.0 van de 5
1 stem
0
1
0
0
0

Geef uw waardering

Zeer goed Goed Voldoende Matig Slecht

Over Fer van den Boomen

Drs. F.F.M. (Fer) van den Boomen is coach en opleider vanuit een zelfstandige praktijk (www.fervandenboomen.nl).

Andere boeken door Fer van den Boomen

Over An Kramer

An Kramer is zelfstandig veranderkundige en organisatieactivist vanuit haar onderneming Nomadisch Veranderen. In 2017 schreef ze het boek Olifantenpaadjes, over de kracht van de informele organisatie. Daarnaast is zij als onderzoeker en docent verbonden aan SIOO en het lectoraat Change Management van de Haagse Hogeschool.

Andere boeken door An Kramer

Over Martijn Jansen

Martijn Jansen is senior partner bij Twynstra Gudde. Hij adviseert organisaties in het verbeteren van hun dienstverlening, waarbij hij zijn bedrijfskundige achtergrond combineert met zijn interesse in en aandacht voor mensen. Hij is (co)auteur van publicaties over performancemanagement, organisatieontwikkeling en middenmanagement.

Andere boeken door Martijn Jansen

Over Esther de Haan

Drs. Esther de Haan, CMC, is eigenaar van de Haan Teamcoaching. Haar missie is bij te dragen aan de vrede in de wereld (www.dehaanteamcoaching.nl). De passie van Esther is om mensen met elkaar in verbinding te brengen en een setting te creëren waarin het mogelijk is samen aan een nieuwe toekomst te werken. Haar trajecten kenmerken zich door het participatieve karakter. Dit alles zet zij in bij organisatieontwikkeling. Esther is partner in het netwerk Wakkere Zaken en daarin bezig met organisatietrajecten. (www.wakkerezaken.nl). Daarnaast is Esther verbonden aan het OC-lab, werkplaats voor veranderaars. Zij was en is betrokken bij de publicaties 'Het Coachingsmethoden Boek' en 'Het Coachingstechnieken Boek' en bij 'Organisatiecoaching in de praktijk'.

Andere boeken door Esther de Haan

Over Thijs Homan

Thijs Homan is hoogleraar (em.) Implementation and Change Management. Zijn onderzoek en advieswerkzaamheden gaan niet over ‘hoe verandering moet’, maar over ‘hoe verandering gaat’. Hij publiceerde: Teamleren, Organisatiedynamica, Het Et-cetera-principe, In Control?, De Veranderende Gemeente.

Andere boeken door Thijs Homan

Inhoudsopgave

Voorwoord
Mieke Moor
Inleiding

Over de binnenkant van het vak
Fer van den Boomen

1. Zonder twijfel geen zekerheid
Martijn Jansen

2. Interoceptie als kompas voor organisatiecoaches
Esther de Haan

3. Middenrif moedigt reflectie-in-actie aan
Oefening in reflexief-dialogisch onderzoek
Gertjan Schuiling

4. Feedback uit onverwachte hoek
Hoe het coachpaard ook de paardencoach coacht
Evelien Beentjes

5. Worstelen met de schaduw
Persoonlijke uitdagingen in een ontwrichte organisatie
Nanja Mol

6. Wees een Activist
Neem het persoonlijk
Geef ongevraagd advies
An Kramer

7. Je werk of je leven!
Sandra van Kolfschoten

8. Meer dan navelstaren
Conceptualiseren van de binnenkant van het vak
Fer van den Boomen

9. Zelfonthulling: de kunstenaar als adviseur-fluisteraar
Jacco van Uden

10. ‘Als je haar maar goed zit!’
Een reflectie op de eerdere reflecties
Thijs Homan

Nawoord

Meer dan troost
An Kramer

Auteurs

Managementboek Top 100

Rubrieken

Populaire producten

    Personen

      Trefwoorden

        De Binnenkant