Leen Paape is hoogleraar Corporate Governance op Nyenrode Business Universiteit. Daarnaast is hij toezichthouder/commissaris bij het IMF in Washington, Univé Dichtbij, ABP, SNS Reaal Pensioenfonds en Stichting BOOR in Rotterdam.
Meer over de auteursCovid-19: een bevel uit het niets
Essays over een overrompelende verandering
Gebonden Nederlands 2020 1e druk 9789490463786Samenvatting
De snelheid waarmee de coronacrisis op de wereld afkwam was indrukwekkend. Gesteld kan worden dat niemand hier op was voorbereid. Voor de generaties die nu leven is deze pandemie er een om nooit te vergeten. Een die zeker de geschiedenisboeken ingaat.
In COVID-19: een bevel uit het niets laten docenten en wetenschappers van Nyenrode Business Universiteit hun licht schijnen op deze pandemie. Het boek stelt de lezer in staat na te denken over de vele vragen die ons zo plotseling zijn overkomen. Definitieve antwoorden zijn er nog niet, daarvoor zijn de gebeurtenissen te vers.
De huidige economische krimp is nimmer eerder vertoond. Zelfs niet tijdens de crisis uit de jaren ’30 van de vorige eeuw. Regeringen zien zich genoodzaakmassaal te interveniëren. Bedrijven moeten worden geholpen om op korte termijn te kunnen overleven. Banken zien een mogelijkheid om zich als redder in nood op te werpen nadat ze ruim een decennium in het verdomhoekje hebben gezeten. Door COVID-19 ontstaat de noodzaak opnieuw te ijken hoe de samenleving en de economie ingericht kunnen worden.
Klimaatverandering, duurzame ontwikkeling, ongelijkheid, de arbeidsmarkt en globalisering zijn thema’s
die aandacht behoeven. Meer dan ooit. Er zijn ook bedrijven die van deze pandemie profiteren. Bedrijven die op een goede manier gebruik weten te maken van de digitale mogelijkheden. Onderwijs wordt in een ongekend tempo gedigitaliseerd, webwinkels kunnen de vraag nauwelijks aan en het gebruik van data krijgt een nieuwe dimensie. Zonder de kennis binnen de tak van de technologie was het probleem om onze economie en samenleving enigszins draaiende te houden een stuk moeilijker geweest. De samenleving zal er naar alle waarschijnlijkheid ingrijpend door veranderen.
Het boek vertrekt vanuit drie perspectieven: sociaal, financieel-economisch en digitaal. De maar liefst 54 auteurs beslaan in 37 essays daarmee de vakgebieden die Nyenrode als Business Universiteit kenmerkt.
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
Thema: Sociaal
1. Integriteit uit lockdown 14
Edgar Karssing, Sacha Spoor
2. Gezond verstand bij Buurtzorg gedurende COVID-19: een uiting van integratieve spiritualiteit? 22
Sharda Nandram
3. Stewardship als houvast in turbulente tijden 30
André Nijhof, Rob Wetzels, Rowena Achterkamp
4. Voorstel voor nieuwe rechtsvorm voor maatschappelijke ondernemingen gelanceerd 40
Tineke Lambooy, Aikaterini Argyrou, Andrea Bolhuis
5. Existentiaal pleidooi voor de asociale mens 60
Bart Jansen
6. Het managen van (deeltijd)thuiswerken: ‘het nieuwe normale werken’ 68
Pascale Peters
7. Bevlogenheid: ook belangrijk in tijden van crisis en erna 78
Willem van Rhenen
8. Voorkom trauma bij pandemieën 88
Jaap Schaveling
9. Hoe COVID-19 de organische organisatiemetafoor besmette 98
Ronald Jeurissen
10. Holacracy: het besturingsmodel voor een weerbare organisatie 106
Reinald Minnaar
11. Duurzaam veranderen in crisistijd? Een proces van verstillen, verdiepen en vernieuwen 116
Danielle Zandee
12. Open innovatie 122
Richard Janssen
Thema: Financieel/Economisch
13. Postcorona supply chains: naar realisatie van horizontale governance 132
Jack van der Veen
14. Veranderend klantgedrag als uitgangspunt voor disruptie 140
Kitty Koelemeijer
15. Financiering van de SDG’s: veel meer dan alleen geld 148
Herman Mulder
16. IFRS9 kan economisch herstel in de weg zitten 158
Dennis Vink, Mike Nawas, Vivian van Breemen
17. De eeuw van het familiebedrijf 166
Roberto Flören, Marta Berent
18. Vastgoed kent geen crises 174
Tom Berkhout
19. De langetermijneffecten van COVID-19 op globalisering en de globaliseringsdiscussie 182
Haico Ebbers
20. Duurzaamheid van waardeketens in mondiale verbondenheid 190
Désirée van Gorp
21. Nieuwe ‘fusies van belangen’ als gevolg van de coronacrisis 196
Anke van Hal, Birgit Dulski, Maurice Coen
22. Coronacrisis zet internationaal financieel systeem onder druk 204
Paul Hilbers
23. Fraude altijd aanwezig, ook en juist in tijden van crisis 212
Marcel Pheijffer
24. Transformeren door visionair vooruit te schakelen 220
Annemieke Roobeek
25. Waardering en waardigheid: humanistisch management in tijden van eenzaamheid en ontheemding door COVID-19 228
Rob Blomme, Melanie De Ruiter
26. Een nieuwe toets op gewetensvol bestuur? 236
Steven Schuit
27. De meesterproef: leiderschap in tegenspoed 242
Lidewey van der Sluis
28. Hindsight 2020: de langetermijngevolgen van de coronacrisis 250
Marlies de Vries, Jennifer Kuiper
29. Structuurmodellen in de accountancy: geen probleem maar een mysterie 258
Remko Renes, Herman van Brenk
30. Het is tijd voor een nieuw narratief 266
Leen Paape
Thema: Digitaal
31. Corona en digitalisering: een mogelijk positieve ontwikkeling in een economische crisis 274
Cokky Hilhorst
32. De maatschappelijke revolutie naar World Society 4.0 280
Bob de Wit
33. Digitale en business ecosystemen voor een wendbare toekomst 288
Bart van der Linden, Henk Kievit, Albert Plugge
34. Data science helpt bij het nemen van verantwoorde, toekomstbestendige beslissingen 296
Jacques de Swart, Myrthe van der Plas, Ruud Wetzels, Annemieke Roobeek
35. Digitaal fiscaal toezicht met een menselijk gezicht? 304
Lisette van der Hel
36. Coronadata is nog geen corona-informatie 314
Bo van der Rhee
37. Wie dit leest is gek: gebruiksvoorwaarden van software voor videovergaderen 322
Lineke Sneller
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan