Dit boek is een inspiratiebron voor bestuurders, toezichthouders en verandermanagers die met nieuwe samenwerkingen willen bijdragen aan een positieve en duurzame wereld.
De kwaliteit van IT-diensten is cruciaal voor vrijwel iedere organisatie. Goede, flexibele en stabiele IT-diensten zijn niet alleen de ruggengraat, maar ook het onderscheidend vermogen. Meer
Als u sturing geeft aan processen, moet u weten hoe u een proces op een professionele manier start en hoe u tussentijds kunt interveniëren als er problemen dreigen te ontstaan. Meer
Dit boek laat zien hoe merk- en organisatievraagstukken vervlochten zijn. En hoe organisaties doelgericht en doelbewust kunnen bouwen aan hun identiteit. Meer
Dit boek staat stil bij de opkomst van het stakeholderkapitalisme en laat zien hoe bedrijven en hun bestuurders kunnen voldoen aan de verwachtingen en waarden en normen van alle belanghebbenden. Meer
Hoe schep je een excellente cultuur, hoe maak je een tribe van je organisatie, welke antropologische lessen kun je toepassen als leider, veranderaar, consultant? Meer
In een verwaarloosde organisatie ontbreekt het langdurig aan sturing en begeleiding. In dit boek onderzoekt Joost Kampen de oorzaken van het vastlopen van organisaties. Meer
Anatomie van de vrede geeft inzicht in de oorzaak van een conflict. Of het nu gaat om relatieproblemen, juridische strijdpunten of zelfs oorlogen. Meer
Dit handboek Artificial Intelligence geeft een actueel, compleet en objectief beeld van kunstmatige intelligentie en alles wat daarmee samenhangt. Meer
Een wereldwijde bestseller en klassieker in de managementliteratuur. Collins' inzichten over succesvolle bedrijven in een aantal principes: tijdloze factoren voor succes. Meer
Met een veelvoud aan praktijkvoorbeelden en inspirerende getuigenissen biedt 'Reinventing Organizations' een venster op de organisatie van de toekomst. Meer
André de Waal ontdekte en analyseerde op wetenschappelijke wijze wat er aantoonbaar toe doet in iedere soort organisatie, wereldwijd, in alle sectoren. Meer
StoryDoing bevindt zich op het snijvlak tussen identiteit, organisatiecultuur, productontwikkeling en bestaansrecht. Dit boek staat vol werkvormen waarmee je direct aan de slag kunt. Meer
In 'Kun je een rups leren vliegen?' ging Jan Bommerez al in op het fundamentele verschil tussen verandermanagement en transformationeel leiderschap. Meer