Who Are Your Best People?
How to find, measure and manage your top talent
Ingenaaid Engels 2008 1e druk 9780273715221Samenvatting
Weet u wie de beste mensen in uw team zijn? Heeft u een goed idee hoeveel werk zij verzetten? Veel bedrijven claimen nog altijd dat hun mensen het belangrijkste kapitaal zijn, maar behandelen dit niet als waardevol. Zelfs zoeken ze liever topmensen elders.
In dit boek wordt de wijd geaccepteerde mythe van talenttekorten onderuit gehaald. De auteurs laten u zien hoe u het verborgen talent in uw organisatie opspoort en waardeert.
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
Introduction
1 Is managing talent important?
2 How can you identify Best people?
3 How can you create Best people?
4 How can you keep the Best?
5 Keeping the Best in a takeover - a case study
6 How can you recruit the Best?
7 How can you make Best job changes?
8 How to kill talent
9 Implementing a talent management system
10 Is there really a War for Talent?
Appendix
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan