Carmen Breeveld
- Auteur
Carmen Breeveld (55) is succesvol ondernemer, bestuurder en recruitment specialist.
In 1996 richtte zij het eerste HR Recruitment bureau op van Nederland waarmee zij marktleider werd op het gebied van HR bemiddeling en HR interim- & projectmanagement. Van 1998 tot 2008 organiseerde zij de jaarlijkse Human Talent Trophy Award voor de beste HR Manager van het jaar. In 2018 richtte zij Triple Talent op waarbij de focus ligt op het bemiddelen van Young Executives, Executive en Non Executive professionals voor tijdelijke en vaste posities waarbij de nadruk ligt op hoog opgeleide vrouwen en professionals met een cultureel diverse achtergrond.
In 1996 richtte zij het eerste HR Recruitment bureau op van Nederland waarmee zij marktleider werd op het gebied van HR bemiddeling en HR interim- & projectmanagement. Van 1998 tot 2008 organiseerde zij de jaarlijkse Human Talent Trophy Award voor de beste HR Manager van het jaar. In 2018 richtte zij Triple Talent op waarbij de focus ligt op het bemiddelen van Young Executives, Executive en Non Executive professionals voor tijdelijke en vaste posities waarbij de nadruk ligt op hoog opgeleide vrouwen en professionals met een cultureel diverse achtergrond.
Carmen Breeveld (55) is succesvol ondernemer, bestuurder en recruitment specialist.
In 1996 richtte zij het eerste HR Recruitment bureau op van Nederland waarmee zij marktleider werd op het gebied van HR bemiddeling en HR interim- & projectmanagement. Van 1998 tot 2008 organiseerde zij de jaarlijkse Human Talent Trophy Award voor de beste HR Manager van het jaar. In 2018 richtte zij Triple Talent op waarbij de focus ligt op het bemiddelen van Young Executives, Executive en Non Executive professionals voor tijdelijke en vaste posities waarbij de nadruk ligt op hoog opgeleide vrouwen en professionals met een cultureel diverse achtergrond.
Na 23 jaar executive search & HR bemiddeling, ligt nu de focus op diversiteit & inclusie en verzorgt zij trainingen organisaties die meer inclusief willen worden en bemiddelt zij de juiste kandidaten naar cruciale posities in de samenleving.
In 1996 richtte zij het eerste HR Recruitment bureau op van Nederland waarmee zij marktleider werd op het gebied van HR bemiddeling en HR interim- & projectmanagement. Van 1998 tot 2008 organiseerde zij de jaarlijkse Human Talent Trophy Award voor de beste HR Manager van het jaar. In 2018 richtte zij Triple Talent op waarbij de focus ligt op het bemiddelen van Young Executives, Executive en Non Executive professionals voor tijdelijke en vaste posities waarbij de nadruk ligt op hoog opgeleide vrouwen en professionals met een cultureel diverse achtergrond.
Na 23 jaar executive search & HR bemiddeling, ligt nu de focus op diversiteit & inclusie en verzorgt zij trainingen organisaties die meer inclusief willen worden en bemiddelt zij de juiste kandidaten naar cruciale posities in de samenleving.
Expertise volgens het gepubliceerde werk: glazen plafond, old boys network, netwerken, vrouw en loopbaan, carrièreontwikkeling
Geschreven door Carmen Breeveld
Carmen Breeveld
Het geheim van het old boys network
€ 22,–
Universiteiten en hogescholen hebben meer vrouwen dan mannen in de collegebanken, vrouwen studeren sneller af dan mannen en halen ook nog eens hogere cijfers.
Meer
Carmen Breeveld€ 22,–