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Das Maxwell-Konzept

Entwickeln Sie Ihre Führungsqualität

Paperback Duits 2011 9783527504763
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Samenvatting

Die wenigsten Menschen sind nach Aussage von John C. Maxwell die geborenen Führungskräfte. Zum Glück lassen sich die notwendigen Eigenschaften und Verhaltensweisen erlernen. Man muss man seine Position nur mit genügend Motivation und dem ernsthaften Wunsch, Personalverantwortung zu übernehmen, ausfüllen und nichts kann die Entwicklung persönlicher Führungsqualitäten verhindern.
Der Autor definiert die wichtigsten Führungsprinzipien und bietet eine detaillierte und inspirierende Einführung in alle Faktoren, die eine gute Führungskraft ausmachen. Dabei betrachtet er Führung als stufenweisen Prozess und erläutert verschiedene Prinzipien um Mitarbeiter zu inspirieren, zu motivieren und in ihrer Entwicklung positiv zu beeinflussen, um zu einem positiven Wandel im Unternehmen beizutragen. Mithilfe kleiner Geschichten aus dem alltäglichen Leben, Studien, Tabellen, Grafiken sowie kurzer Anleitungen und Übungen am Ende jedes Kapitels sorgt John C. Maxwell für eine plastische Darstellung seines erfrischend konventionellem Leadership-Konzepts. Das Resultat ist ein leicht lesbares und verständliches Buch über die Grundprinzipien erfolgreicher Führung.

Specificaties

ISBN13:9783527504763
Taal:Duits
Bindwijze:Paperback
Aantal pagina's:245
Uitgever:Wiley-VCH Verlag GmbH
Hoofdrubriek:, Algemeen management

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Inhoudsopgave

Einleitung 9

Kapitel 1 Die Definition von Führen: Einfluss 15

Kapitel 2 Der Schlussel zum Führen: Prioritaten 37

Kapitel 3 Die wichtigste Voraussetzung zum Führen: Integritat 55

Kapitel 4 Die Messlatte des Führens: Positiven Wandel herbeiführen 71

Kapitel 5 Der schnellste Weg, um die Führung zu erlangen: Probleme lösen 101

Kapitel 6 Das zusatzliche Plus beim Führen: Die innere Einstellung 125

Kapitel 7 Die Entwicklung Ihres wertvollsten Vermögens: Die Mitarbeiter 145

Kapitel 8 Das unentbehrliche Element beim Führen: Visionen 173

Kapitel 9 Der Preis des Führens: Selbstdisziplin 197

Kapitel 10 Die wichtigste Lektion beim Führen: Team-Entwicklung 217

Nachwort 239

Quellenangaben 241

Über den Autor 245

Managementboek Top 100

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