Unternehmensverfassung und Führungssystem
Gestaltung unternehmensinterner Institutionen
Paperback Duits 1998 1998e druk 9783824468171Samenvatting
Der Autor betrachtet die Möglichkeiten und Grenzen einer wertorientierten Gestaltung der Unternehmensverfassung und des Führungssystems aus einer integrativen, theoretisch fundierten Perspektive.
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