Charles S. Jacobs is consultant en oprichter van de Amherst Consulting Group. Hij adviseert topmanagers in Europa, Azië en de VS, onder meer van Citigroup, Exxon en andere internationals uit de Fortune Top 100.

Meer over Charles Jacobs

Charles Jacobs

Waarom feedback niet werkt

Name: Waarom feedback niet werkt
Rating: 3.6 (16 reviews)
Author: Charles Jacobs

en andere managementlessen uit de neurowetenschap

Paperback Nederlands 2010 1e druk 9789049960247

Voormalig top 100Totaal 26 dagen

Dit product is niet leverbaar

Samenvatting

Neurowetenschap levert opwindende nieuwe inzichten in wat mensen écht beweegt. Hersenscans tonen precies welke emoties een rol spelen bij individuele motivatie. Professionele trots, tevredenheid en het gevoel dat u zinvol bezig bent, blijken anders tot stand te komen dan men dacht. De meeste managers weten uit ervaring best dat hun methoden om mensen aan te sporen hooguit op de korte termijn werken, maar vragen zich af hoe het dan wel moet. Daar gaat dit boek over.

Niet alleen biedt de wetenschap nu betere middelen om mensen beter te laten presteren, die middelen zijn bovendien simpel en goedkoop. Deze nieuwe kennis is letterlijk goud waard, want elke slimme manager kan nu loyaliteit, werkplezier en goede wil creëren, en dat zorgt gegarandeerd voor een beter resultaat.

Specificaties

ISBN13:9789049960247

Trefwoorden:management, managementvaardigheden, feedback geven, motivatie, werkplezier

Taal:Nederlands

Bindwijze:paperback

Aantal pagina's:254

Uitgever:Paradigma

Druk:1

Hoofdrubriek:Algemeen management

ISSN:

Expertrecensies (1)

Waarom feedback niet werkt

Michel Hoetmer | 13 augustus 2010

De Amerikaanse consultant Charles S. Jacobs neemt heel wat hooi op zijn vork wanneer hij beweert de managementtheorie op zijn kop te zetten met 'Waarom feedback niet werkt - en andere managementlessen uit de neurowetenschap'. De titel prikkelde me in ieder geval om enthousiast aan het boek te beginnen. De volgende vragen zoemden door mijn hoofd: welke invloed heeft de neurowetenschap op het managen van mensen? Wat is er nieuw aan? Waarop baseert de auteur zijn aannames? En: is hij in staat zijn boude claims waar te maken?
Lees verder

Lezersrecensies

3.6 van de 5

16 stemmen

3

9

1

2

Schrijf een recensie

Uw cijfer

?

Log in om te stemmen

Over Charles Jacobs

Charles S. Jacobs is consultant en oprichter van de Amherst Consulting Group. Hij adviseert topmanagers in Europa, Azië en de VS, onder meer van Citigroup, Exxon en andere internationals uit de Fortune Top 100. Jacobs is een veelgevraagd spreker over de praktische toepassingen van recent wetenschappelijk onderzoek op management en leiderschap.

Andere boeken door Charles Jacobs

Bekijk alle boeken

Inhoudsopgave

Inleiding

1. Hersenwetenschap
2. Van brein tot geest
3. Functionele relaties
4. Management op zijn kop
5. Natuurlijk organiseren
6. Strategisch denken
7. Het denken van de ander veranderen
8. Ideeën managen
9. Wanneer de geest er klaar voor is...

Dankwoord
Noten
Register

Aanbevolen live events...

dinsdag 11-03-2025

Veranderkracht in 1 dag

Masterclass

Mensen die dit boek kochten, kochten ook...

Frans Mathijs Gerards

Effectief motiveren voor professionals

€ 49,95
Ethan Mollick

Co-intelligentie - Slimmer werken met AI

€ 26,50
Leon Schaepkens

Blablabla-management

€ 22,50
Hugo Hendriks

Procesmanagement in de praktijk

€ 66,25
Ina Ahuis

Betekenisvolle werkrelaties

€ 35,95
Wouter Hart

De oplossingenmachine

€ 32,75

Managementboek Top 100

Bekijk de volledige Managementboek Top 100

Uw winkelwagen

Waarom feedback niet werkt

en andere managementlessen uit de neurowetenschap

Samenvatting

Specificaties

Expertrecensies (1)

Lezersrecensies