Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20
VOORDEEL - 22% korting

Personeel werven via Social Media

Paperback Nederlands 2018
Verkooppositie 6408
Vandaag voor 23:00 uur besteld, morgen in huis
22,95
17,95
VOORDEEL - 22% korting

Samenvatting

Wil je als werkgever nieuwe collega’s aantrekken, dan zijn social media onmisbaar, want de impact ervan is groter dan ooit. Denk aan profileren op LinkedIn, nieuws delen via twitter, vloggen via YouTube, fans maken via Facebook en berichten sturen via WhatsApp.

Social media ondersteunen de werving van personeel enorm door:
1. Versterken van het werkgeversmerk: cruciaal om een magneet te worden voor talent
2. Doelgerichte arbeidscommunicatie: slim bereiken én boeien van de doelgroep
3. Proactieve werving: vinden en contact leggen met kandidaten

Door social media optimaal in te zetten behaal je voordeel in de wedloop om kandidaten. Variatie en telkens weer experimenteren zijn daarbij cruciaal om de beste kandidaten, ook latent werkzoekenden, succesvol te interesseren voor jouw organisatie.

Zit jij als managementondersteuner in een recruitment omgeving of word je gevraagd mee te denken over het aantrekken van personeel? Gebruik de tips uit dit boek en je vindt via social media sneller geschikte nieuwe collega’s

Specificaties

ISBN13:9789462156067
Taal:Nederlands
Bindwijze:paperback
Aantal pagina's:128
Uitgever:Vakmedianet
Druk:1
Verschijningsdatum:18-10-2018

Lezersrecensies

Wees de eerste die een lezersrecensie schrijft!

Geef uw waardering

Zeer goed Goed Voldoende Matig Slecht

Over Jacco Valkenburg

Jacco Valkenburg is een onafhankelijk recruitmentexpert en een van Nederlands bekendste auteur en blogger op dit gebied, te weten 'Recruiting Roundtable'. Sinds 1996 staat hij internationale organisaties succesvol bij in het verbeteren of uit handen nemen van het werving- en selectieproces. Dit alles door slim gebruik te maken van nieuwe technologieën, arbeidsmarktcommunicatie en jarenlange expertise. Met zijn bedrijf Recruit2 helpt hij organisaties succesvol om meer uit hun personeelswerving te halen, van strategie tot realisatie, met minder moeite. Daarnaast is hij eigenaar en trainer bij Recruiter University. In 2009 werd Jacco Valkenburg verkozen tot 'Best Social Recruiter', niet zozeer omdat hij alle trucjes van LinkedIn kende maar vooral omdat hij van iedereen een recruiter weet te maken binnen een organisatie (onder andere met behulp van de inzet van sociale media). Op het sociale media gebied wist hij een LinkedIn groep te creëren met meer dan 200.000 leden en op Twitter, via meerdere accounts, ruim 300.000 volgers te krijgen. Jacco is auteur van meerdere succesvolle boeken zoals 'Recruitment via LinkedIn' 'Recruitment via Sociale Media', 'Recruitment 3.0' en co-auteur van de bestseller 'Solliciteren via LinkedIn', samen goed voor meer dan 30.000 verkochte exemplaren.

Andere boeken door Jacco Valkenburg

Managementboek TOP 5

Rubrieken

Populaire producten

    Personen

      Trefwoorden

        Personeel werven via Social Media