De structuur beschrijft onder andere een aantal bijeenkomsten waarin de teamleden elkaar dagelijks op de hoogte houden van hun voortgang, en waarin ze samen correcte plannen en inschattingen maken voor het werk dat ze de komende tijd gaan doen.
De flexibiliteit van Scrum biedt de mogelijkheid om telkens bij te sturen aan de hand van wat er is opgeleverd, de feedback die daarop komt, en de telkens veranderende omstandigheden en eisen die aan de op te leveren software gesteld worden.
Thuiswerken
Het vele vanuit huis werken de laatste jaren heeft een enorme boost gegeven aan het gebruik van Scrum. Want juist als veel mensen thuis werken, is een structuur voor goede communicatie extra belangrijk. De scrumborden, ooit begonnen als plakbriefjes op de muur, zijn nu meestal digitaal, en maken ’t voor iedereen mogelijk om vanuit huis precies te zien wat er nog moet gebeuren, en wie waarmee bezig is.
Begonnen als methodologie voor het ontwikkelen van software, heeft het gebruik van Scrum zich in de loop der tijd ook verspreid naar andere vakgebieden.
Optimisme
Scrum biedt ook een handvat voor het omgaan met het ongebreidelde optimisme waarmee veel software ontwikkelaars (en anderen) door het leven gaan, en waarmee ze de tijd die ze nodig hebben om iets op te leveren vaak veel te optimistisch inschatten. Optimisme is goed, realisme is in dit geval beter. Dit realisme wordt in Scrum geboden door het gebruik van planning poker en storypoints, waarmee de snelheid in het verleden op een vanzelfsprekende manier verwerkt wordt in de schattingen voor de toekomst.
Praktijkvoorbeelden
Om de principes van Scrum snel en grondig onder de knie te krijgen, gebruiken veel studenten het boek Aan de slag met Scrum. De afwisseling tussen theorie en oefeningen biedt ze de kans om te leren wat nodig is om Scrum goed te kunnen toepassen. Ook is het boek doorspekt van praktijkvoorbeelden uit mijn dagelijks leven als software architect, zodat de studenten er zeker van kunnen zijn dat wat ze leren aansluit op de dagelijkse praktijk van het software ontwikkelen in allerlei soorten organisaties.
