Dit boek legt bloot waarom inclusietrajecten vastlopen. Niet in intenties, maar in gedrag, in systemen en in wat we elke dag doen en laten. Dit boek is geen stappenplan, wel een boek dat blootlegt waarom goedbedoelde acties zo vaak niets veranderen.  Meer

Leer hoe je in het team je stem inzet op de momenten dat dit het spannendst, maar ook het meest nodig is. Zodat jullie nu écht de gesprekken voeren die ertoe doen.  Meer

Dit boek roept werknemers op om (pro)actief feedback te geven of op een alternatieve manier hun stem te laten horen, om op die manier (veel) wijzer en sterker in hun job te staan.  Meer