Oude organisatievormen worden vervangen door nieuwe: meer gericht op een menselijke maat en op gemeenschappelijkheid. Hoe dat gebeurt, leest u in 'Werken aan de WEconomy'. Meer

Alleen wanneer we, net als de homo universalis, het evenwicht weten te bewaren tussen de fundamentele waarden kan er sprake zijn van menselijke waardigheid en duurzaamheid. Meer