Veranderen in 333 vragen
Oplossingsgericht communiceren voor therapeuten, coaches en managers
Waaier (l) Nederlands 2011 1e druk 9789079729357Samenvatting
Oplossingsgericht werken is een positieve en zeer effectieve benadering. Aan de hand van gerichte vragen worden vooral de kwaliteiten van de cliënt gestimuleerd. In deze waaier zijn de belangrijkste vragen overzichtelijk bijeen gebracht, gerubriceerd naar onderwerp (zoals kennismaken, doelen, uitzonderingen) en naar gesprekspartner(zoals cliënten met tegenzin, een conflict, in crisis).
Een extreem handige oplossing om alle relevante vragen altijd direct bij de hand te hebben!
Specificaties
Lezersrecensies
Anderen die deze waaier kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan