Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20

Geschreven door Anton Vanhoucke

Anton Vanhoucke Denise Visser
Sturen op resultaat
5 beoordelingen
Om te sturen op resultaat is het essentieel dat de organisatie leert op basis van: Data, Tastbare doelstellingen, Gedegen onderzoeksmethodes. Meer

Interviews en artikelen (2)

Interview
Leidinggeven aan zelfsturende teams is veel relaxter
Peter Spijker | 25 maart 2022
Ondanks de opkomst van zelfsturing heerst in veel organisaties nog een top-down cultuur. Medewerkers krijgen opdrachten of taken van hun leidinggevenden en gaan daar – vaak ongemotiveerd – mee aan de slag. Ze functioneren als een soort robots, zijn meestal weinig gelukkig op het werk, zegt Anton Vanhoucke, co-auteur van ‘Sturen op resultaat’. 

Videos (1)

Populaire producten

    Personen

      Trefwoorden