,

Organiseren en managen - 6e editie

Het 7S-model

Paperback Nederlands 2027 6e druk 9789001090746
€ 59,95
Verwacht op 01-02-2027

Samenvatting

Over dit product
Verbindt het nieuwe Organize To Value-model met het nieuwe 8S-model voor moderne organisatieanalyse;
integreert actuele thema’s zoals AI, waardecreatie en maatschappelijke ontwikkelingen in elk hoofdstuk;
combineert klassieke organisatietheorie met eigentijdse inzichten voor toekomstgericht management.
Waarom Organiseren en managen?
Het inleidende boek Organiseren en managen geeft een snel en actueel overzicht van het vakgebied management en organisatie. Studenten leren organisaties als een samenhangend geheel te zien en betekenis te geven aan organisatieverschijnselen in de praktijk. Daarbij biedt het boek een solide basis in organisatietheorie, met heldere uitleg en veel praktische voorbeelden en cases. Organiseren en managen daagt studenten uit om na te denken over nieuwe ontwikkelingen die van invloed zijn op de bedrijfsvoering van organisaties en om op basis van de leerstof een eigen visie te ontwikkelen.

Deze herziene, 6e editie introduceert het nieuwe Organize To Value-model als uitgangspunt voor organiseren en managen. Het vertrouwde 7S-model is vernieuwd naar het 8S-model, met aandacht voor de invloed van het tijdsgewricht (Season). Daarnaast is in elk hoofdstuk aandacht voor de rol van Artificial Intelligence (AI). Actuele managementvraagstukken worden uitgelicht met een managementlens, waardoor de theorie direct wordt verbonden met de praktijk.

Doelgroep
Deze editie van Organiseren en managen is geschikt voor een breed scala aan economische, technische en sociale opleidingen.

Digitale leeromgeving
Met dit boek krijgen jij en je studenten toegang tot de uitgebreide online omgeving van studiemeister. Als docent krijg je de beschikking over aanvullende collegematerialen, zoals casussen, figuren, tabellen en PowerPoints (collegesheets). Je studenten verdiepen hun kennis en verbeteren hun vaardigheden met aanvullende theorie, casussen, hoofdstuktoetsen, opdrachten, een persoonlijke toets (over het hele boek), samenvattingen en slides. Zo kunnen zij zich goed voorbereiden op jouw colleges en de toets, en kun jij met hen de verdieping opzoeken!

Specificaties

ISBN13:9789001090746
Trefwoorden:managen, organiseren
Taal:Nederlands
Bindwijze:paperback
Uitgever:Noordhoff
Druk:6
Verschijningsdatum:1-2-2027
Hoofdrubriek:Algemeen management

Over André Weber

André Weber (1949) studeerde sociale wetenschappen en doceert sinds 1982 in de vakgebieden organisatiekunde en consumentengedrag aan de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen aan uiteenlopende doelgroepen, van eerstejaarsstudenten tot cursisten in MBA en MSc-opleidingen. Tevens is hij actief deelnemer in de onderwijsontwikkeling van de Faculteit Economie en Management van de HAN. Buiten het onderwijs is hij als adviseur betrokken bij de bedrijfsvoering van diverse ondernemingen.

Andere boeken door André Weber

Over Aldert Doelen

Aldert Doelen (1946) werkt als docent Organisatiekunde voor verschillende faculteiten van de Hogeschool Arnhem en Nijmegen. In 1981 studeerde hij af als organisatie-socioloog, in 1983 als Omgangskundige en in 1996 behaalde hij zijn doctoraalbul voor Human People Management en Human Management. In 2004 volgde hij de leergang Kennismanagement. Aldert maakt deel uit van een maatschap van organisatie-deskundigen die zich richt op de theater, cultuur en gezondheidsondernemingen. Tussen 2002 en 2005 was hij de landelijke coördinator van de Blackboard-elearninggroep van Hogeschool en Universiteitsdocenten in Nederland en België.

Andere boeken door Aldert Doelen

Inhoudsopgave

Woord vooraf bij de vijfde druk 3

1 Hoofdpunten van organiseren en managen 9
1.1 Organiseren 11
1.2 Managen 16
1.3 Visies van managers op organisatieproblemen 22
1.4 Ontwikkeling van organisaties 32
1.5 Big data en organisaties 37
1.6 Social media en organisaties 42
Samenvatting 46
Kernbegrippen 48
Vragen en opdrachten 50

2 Kennismaking met het 7S-model 53
2.1 Het 7S-model 55
2.2 Season/Tijdsgewricht 58
2.3 Strategy/strategie 61
2.4 Structure/structuur 65
2.5 Systems/systemen 67
2.6 Staff/personeel 70
2.7 Style/leiderschap 71
2.8 Shared values & Skills/Gemeenschappelijke waarden en organisatievaardigheden 73
2.9 Big data en het 7S-model 77
2.10 Vragenlijst 7S-model 78
Samenvatting 83
Kernbegrippen 84
Vragen en opdrachten 86

3 Season / Tijdsgewricht 89
3.1 Tijdsgewricht 91
3.2 Maatschappelijk verantwoord ondernemen 93
3.3 Klimaatneutraal ondernemen 93
3.4 Circulaire economie 94
3.5 Duurzaamheid 95
3.6 Inclusieve organisaties 96
3.7 Globalisering en de eerlijke ketens 98
3.8 Informatie- en communicatietechnologie 99
3.9 Datagebruik en beheer 101
3.10 De nieuwe werkomgeving 104
Samenvatting 108
Kernbegrippen 109
Vragen en opdrachten 110

4 Strategy / Strategie 113
4.1 Strategie en Season/Tijdsgewricht 115
4.2 Strategie en omgeving 119
4.3 Formulering van strategie: de richting 123
4.4 Bepalen van doelen 130
4.5 Uitvoering van strategie: het actieplan 133
4.6 Big data en strategie 138
Samenvatting 142
Kernbegrippen 144
Vragen en opdrachten 147

5 Structure / Structuur 151
5.1 Klassieke organisatiestructuren 153
5.2 Organisatiestructuren volgens Mintzberg 156
5.3 Van klassieke, inclusief Mintzberg, naar moderne structuren 164
5.4 Disruptie, digitale transformatie en structuren 173
5.5 Big data en structuur 175
Samenvatting 178
Kernbegrippen 179
Vragen en opdrachten 180
Afgekapt op 63 regels

Managementboek Top 100

€ 59,95
Verwacht op 01-02-2027

Rubrieken

Producten

    Auteurs

      Trefwoorden

        Artikelen

          Organiseren en managen - 6e editie