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Leiderschap

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Ingo HammWiebke Köhler
Wettbewerbsfaktor Mensch
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Fakten statt Hype: was treibt Mitarbeiterbegeisterung wirklich? Nur wenige Arbeitnehmer in Deutschland sind von ihrer Arbeit oder ihrem Arbeitgeber begeistert. Dabei ist fehlende Motivation weit mehr als nur ein Wohlfühl-Problem, denn Begeisterung hat einen erheblichen „ökonomischen Fußabdruck“: Der… Meer
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Christine ErlachMichael Müller
Narrative Organizations
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This book shows how to work with stories and narrative approaches in almost all fields of action of a company, and demonstrates the added value resulting from a holistic narrative perspective. The authors take thereby a practice-based perspective from the viewpoint of managing directors, the… Meer
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Johannes Bohnen
Corporate Political Responsibility
Paperback EN02-11-20219783662621240
This book demonstrates how companies can effectively promote their business by assuming political responsibility and expanding their investment concept to include a political component. It shows that the success of companies is crucially dependent on socio-political conditions… Meer
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Thomas Lauer
Change Management
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This book provides a compact overview of the topic of change management. It contains a comprehensible introduction to the basics and techniques of organizational change and provides practical information on the most important success factors… Meer
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Maximilian Dommermuth
Entwicklung und Anwendung eines konsekutiven integralen Transformationskonzeptes für Werke von Industrieunternehmen mit variantenreicher Fertigung
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Durch die voranschreitende digitale Transformation ändern sich die Rahmenbedingungen und das Umfeld der Industrie grundlegend. Deutsche Industrieunternehmen sind aktuell damit überfordert, die für sie optimalen Maßnahmen und Ansätze hierfür individuell auszuwählen und zu planen unter gleichzeitiger… Meer
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Florian Schnitzhofer
Das selbstfahrende Unternehmen
Paperback DE30-04-20219783662630662
In diesem Fachbuch sollen ein wirtschaftswissenschaftliches Denkmodell und eine realistische Zukunftsvision von dem Bild des selbstfahrenden Unternehmens vorgestellt werden. Die Zeit der von Menschen gesteuerten, linearen Prozesse ist vorbei: Das selbstfahrende Unternehmen passt sich ganzheitlich… Meer
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Rainer Stark
Virtual Product Creation in Industry
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Today, digital technologies represent an absolute must when it comes to creating new products and factories. However, day-to-day product development and manufacturing engineering operations have still only unlocked roughly fifty percent of the "digital potential". The question is why?… Meer
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Christopher ThumLioba Werth
Erfolgsfaktor Socializing
Paperback DE01-07-20229783662648841
Socializing ist so bedeutsam geworden wie nie zuvor. Menschlich miteinander „zu können“, ist wichtiger denn je, da der Wettbewerb immer stärker und die Nischen immer kleiner werden. Trotz des Wunsches, es möge „leicht und locker“ sein, gilt es, Eindruck zu machen, sich zu präsentieren und Geschäfte… Meer
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Josef Herget
Shaping Corporate Culture
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Corporate culture is the most important and central success factor for sustainably successful organizations. If one understands corporate culture as a reality of life within companies which can be formed and developed, it becomes a key management tool… Meer
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Katharina Sigl
Nachhaltigkeit und Digitalisierung – (k)ein unternehmerisches Dilemma
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Dieses Fachbuch, ausgezeichnet mit dem Austrian SDG-Award 2021 in der Kategorie Medien, wirft einen konstruktiv kritischen Blick auf die zwei großen Themen unserer Zeit: Digitalisierung und Nachhaltigkeit… Meer
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Stefan HirthTimo Markert
Neue Perspektiven auf Strategie und Innovation
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Der Erfolg von Unternehmen wird durch eine Vielzahl an Einflussfaktoren bestimmt. Digitale Transformation, Strukturwandel und geopolitische Verwerfungen in der VUCA-Welt treffen im Unternehmen auf vier verschiedene Generationen mit ihren Erwartungen an Kultur und Werte… Meer
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Annett BergkChristopher MoraschRomy Frandrup
Corporate Psychopathy
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In diesem Buch gehen Kommunikationsexpert*innen aus Theorie und Praxis der Frage nach, wie „psychopathisch“ es in den heutigen Führungsebenen zugeht. Seit mehr als 20 Jahren ist der Begriff der „Dunklen Triade“ aus psychologischer und medizinischer Forschung bekannt und begegnet uns seitdem… Meer
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Eva-Maria SchönMichael NeumannPhilipp Diebold
Der Umgang mit Agilität in der Unternehmenskultur
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In diesem essential wird die Wichtigkeit des erfolgreichen Zusammenspiels von Unternehmenskultur und Agilität herausgearbeitet: Aktuelle Studien zeigen, dass agile Arbeitsweisen verstärkt in Unternehmen eingeführt werden; es jedoch auch Barrieren bei der Einführung gibt, die ihren Ursprung u.a. im… Meer
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Christoph Lüttge
Risiko-Psychologie im Projektmanagement
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Nichts im Leben und im Projektmanagement geht genau nach Plan. Immer wieder machen uns äußere Ereignisse und Entwicklungen einen Strich durch die Rechnung. Deshalb ist die nüchterne Analyse von Risiken und die Vorbereitung auf entsprechende Krisen ein Schlüsselelement erfolgreichen… Meer
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Adrian Vogler
Digitale Managementpraxis
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Das Buch zeigt, wie Manager und Wissensarbeiter mithilfe von kollektiver und künstlicher Intelligenz effektiver arbeiten können, um den Effekten des exponentiellen Wandels entgegenzuwirken und die Digitalisierung erfolgreich im Unternehmen umzusetzen… Meer
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Manfred RennerThomas Marzi
Das Weltbild der Circular Economy und Bioökonomie
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Dies ist ein Open-Access-Buch. Bei der Suche nach neuen Wirtschaftsformen richten sich viele Hoffnungen auf die Circular Economy und Bioökonomie. Beiden wird das Potenzial zugesprochen, die Natur mit ihren Ressourcen zu schützen und gleichzeitig wirtschaftliches Wachstum zu ermöglichen… Meer
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Annika KrickJörg Felfe
Gesundheitsorientierte Führungskompetenz
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Bernd AhrendtNina BürklinPaul M. Ostberg
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Judith HoffmannRegina OsranekVanessa Kubeke.a.
Selbstorganisation in der Praxis
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Dieser Sammelband beschreibt die Grundlagen selbstorganisierten Arbeitens, v.a. Werte, Haltungen, Organisationsmodelle, Führungsansätze und Zusammenarbeitstechniken. Er zeigt konkrete Umsetzungswege auf, die von Einrichtungen der Sozialwirtschaft beschritten wurden… Meer
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          Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
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