Er zijn veel mensen waarbij 'goed' nooit 'goed genoeg' is. Die vinden dat ze altijd meer dan het beste van zichzelf moeten geven....  Meer

Most people think it’s because these companies are somehow able to find and attract a level of talent that makes this innovation possible.  Meer

Waarom is dit boek uw tijd waard? Omdat mensen over de hele wereld klagen dat er geen onderscheid wordt gemaakt tussen wat leiders zeggen en wat ze.  Meer