Margit Eijsenga
- Auteur
Margit Eijsenga is mede-eigenaar van Het Arbeidsrechtkantoor, een proces- en adviespraktijk te Utrecht die zich specialiseert in arbeidsrecht. Eijsenga adviseert en procedeert op het gebied van arbeidsrecht in de breedste zin van het woord. Denk aan zowel collectief als individueel ontslagrecht, arbeidsovereenkomstenrecht en medezeggenschapsrecht. Eijsenga staat zowel werkgevers als werknemers bij.
Sinds een stage bij Nauta Dutilh te Amsterdam in 2006, is Eijsenga gepassioneerd geraakt door het arbeidsrecht. Ze heeft in 2008 vier masters afgerond aan de Universiteit Utrecht.
Sinds een stage bij Nauta Dutilh te Amsterdam in 2006, is Eijsenga gepassioneerd geraakt door het arbeidsrecht. Ze heeft in 2008 vier masters afgerond aan de Universiteit Utrecht.
Margit Eijsenga is mede-eigenaar van Het Arbeidsrechtkantoor, een proces- en adviespraktijk te Utrecht die zich specialiseert in arbeidsrecht. Eijsenga adviseert en procedeert op het gebied van arbeidsrecht in de breedste zin van het woord. Denk aan zowel collectief als individueel ontslagrecht, arbeidsovereenkomstenrecht en medezeggenschapsrecht. Eijsenga staat zowel werkgevers als werknemers bij.
Sinds een stage bij Nauta Dutilh te Amsterdam in 2006, is Eijsenga gepassioneerd geraakt door het arbeidsrecht. Ze heeft in 2008 vier masters afgerond aan de Universiteit Utrecht. Tot eind 2009 was zij als advocaat werkzaam op de sectie Arbeidsrecht & Loonheffingen bij Loyens & Loeff in Rotterdam. Zij rondde de Law Firm School (internationale verdieping voor advocaten) succesvol af. Daarna heeft zij een aantal jaren als advocaat gewerkt op de sectie Arbeidsrecht van CMS Derks Star Busmann te Utrecht.
Margit Eijsenga geeft lezingen en trainingen over arbeidsrecht gerelateerde onderwerpen. Ze verzorgt regelmatig een workshop over dossieropbouw en ontslag, zowel extern als in company.
Sinds een stage bij Nauta Dutilh te Amsterdam in 2006, is Eijsenga gepassioneerd geraakt door het arbeidsrecht. Ze heeft in 2008 vier masters afgerond aan de Universiteit Utrecht. Tot eind 2009 was zij als advocaat werkzaam op de sectie Arbeidsrecht & Loonheffingen bij Loyens & Loeff in Rotterdam. Zij rondde de Law Firm School (internationale verdieping voor advocaten) succesvol af. Daarna heeft zij een aantal jaren als advocaat gewerkt op de sectie Arbeidsrecht van CMS Derks Star Busmann te Utrecht.
Margit Eijsenga geeft lezingen en trainingen over arbeidsrecht gerelateerde onderwerpen. Ze verzorgt regelmatig een workshop over dossieropbouw en ontslag, zowel extern als in company.
Geschreven door Margit Eijsenga
Margit Eijsenga
Dossieropbouw en ontslag 2020
In dit boek vertelt de ervaren arbeidsrechtjurist Margit Eijsenga op een begrijpelijke manier welke stappen nodig zijn om over goede dossiers te beschikken.
Meer
Interviews en artikelen (2)
preview
Dossieropbouw en ontslag 2020 - De praktijkgids voor leidinggevenden
Margit Eijsenga | 27 maart 2020
Dossieropbouw is cruciaal om disfunctionerende werknemers te kunnen ontslaan. Maar ook als er geen problemen zijn is goede dossieropbouw een blijk van goed werkgeverschap. Marit Eijsenga schreef er een boek over: Dossieropbouw en ontslag. Een preview.
- 10-11-2016 Dossieropbouw en ontslag, editie 2017-2018