Sjaak Overbeeke is trainer, therapeut, docent en schrijver op het gebied van emotionele intelligentie, communicatie, leiderschap en teamontwikkeling.
Meer over Sjaak OverbeekeEen betere balans tussen voelen, denken en doen
Paperback Nederlands 2007 1e druk 9789013048285Samenvatting
Mensen staan verschillend in het leven. U heeft nu eenmaal voelers, denkers en doeners. Zij ervaren elk hun werkelijkheid op een nogal eenzijdige wijze, met alle beperkingen en misverstanden van dien. Wilt u succesvol zijn in het leven en in een organisatie ook als leider goed kunnen functioneren, dan is het zaak die eenzijdigheden te overwinnen en een balans te vinden tussen voelen, denken en doen. Dit boek helpt u daarbij op weg.
Aan de hand van een uitgebreide vragenlijst laat de auteur u ontdekken welk type u bent. Vervolgens presenteert hij een op uw persoonlijkheid toegespitst oefenprogramma met emotionele intelligentie als doel. Voelen, denken en doen komen daarin op een evenwichtige manier samen.
Het boek is een overzichtelijke en praktische gids voor zelfontwikkeling geschreven voor een algemeen publiek en voor trainers en coaches die mensen begeleiden bij hun persoonlijke ontwikkeling.
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
Deel 1 Theorie
1. Hoe wij voelers, denkers of doeners worden
2. Welk type ben je?
3. Hoe wij groeien: een handleiding bij de oefeningen
Deel 2 Oefeningen
4. Oefeningen om een betere voeler te worden
5. Oefeningen om een betere doener te worden
6. Oefeningen om een betere denker te worden
7. Oefeningen om stiller te worden
Oefeningenoverzicht
Verantwoording
Literatuur
Over de auteur
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan