

Ir. W.F.J. Verhoeven studeerde electrotechniek aan de TH Eindhoven en daarna Sociale Wetenschappen aan de UvG.
Meer over Willem VerhoevenManagen met moraal
Paperback Nederlands 2009 1e druk 9789075353310Samenvatting
Aan het begin van de 21e eeuw wordt het moreel besef van diverse leiders van grote ondernemingen getypeerd met de woorden 'hebzucht' en 'graaicultuur'. De voorbije tweehonderd jaar hebben we het moreel besef steeds meer uit onze bestuurskamers weggesaneerd. Onze bedrijfsmodellen gaan uit van morele neutraliteit. Het is niet voldoende om bij managers moreel besef en ethisch handelen te ontwikkelen. We zullen ook moeten werken aan morele organisaties en aan een moreel kapitalisme.
De meerderheid van onze moderne ondernemingen wordt nog bestuurd volgens de predemocratische principes van heerschappij en horigheid. We staan voor de opgave om in de besturing van organisaties ook de principes van de vrije markt en de liberale democratie toe te passen. Slechts op basis van die principes zullen we in staat zijn 'morele' organisaties te creëren.
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen is een eerste begin. De auteur doet in dit boek enkele voorzichtige suggesties voor verdere ontwikkeling. Het bedenken en vooral het realiseren van uiteindelijke oplossingen zal een groot deel van de 21e eeuw in beslag nemen.
Specificaties
Lezersrecensies
Inhoudsopgave
1. De valse start van de 21e eeuw
1.1 De internetzeepbel
1.2 Boekhoudschandalen
1.3 De bankencrisis
1.4 Normloosheid
2. Hoe wij moraliteit uit ondernemingen verbannen hebben
2.1 De opkomst van wetenschap en techniek
2.2 De opkomst van het rationalisme
2.3 De opkomst van de 'rechtspersoon'
2.4 Amoreel of toch immoreel?
2.5 Van redelijk naar zedelijk
3. Managen met moraal
3.1 Morele competentie
3.2 Morele ontwikkeling
3.3 Morele leiderschap
4. Zeven deugden van leiderschap
4.1 Passie
4.2 Bescheidenheid
4.3 Integriteit
4.4 Moed
4.5 Zorgzaamheid
4.6 Matigheid
4.7 Wijsheid
5. Organisaties met moraal
5.1 Het Angelsaksische bedrijfsmodel
5.2 Aandeelhouderswaarde
5.3 De tekortkomingen van het (neo)liberalisme
5.4 Van waarde naar waarden
5.5 De waarde van waarden
5.6 Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
5.7 De CRT-principes
6. Moreel kapitalisme
6.1 De superioriteit van de vrije markt
6.2 De maatschappelijke opdracht van ondernemingen
6.3 Terugdringen van het primaat van de aandeelhouder
6.4 Aan wie laten we de winst toevallen?
6.5 Rekenschap afleggen
6.6 Interne liberalisering van ondernemingen
6.7 Democratisering van ondernemingen
6.8 Vertrouwen op zelfsturing
Literatuur
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan