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Personeelsmanagement

Catherine Sandler

Waarom aardige mensen niet altijd leuke collega's zijn

Waarom aardige mensen niet altijd leuke collega’s zijn is een even praktische als boeiende gids die ons leert beter om te gaan met stress en met gestreste collega’s, waardoor de sfeer op het werk sterk zal verbeteren – ook als het even tegenzit.
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Nieuw in Personeelsmanagement

Inclusie werkt (niet)
Sana Sellami
€ 32,–
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Werken is best leuk
Roeland van Laer
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De ideale arbeidsmarkt
Arthur Hilberdink
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Jong ondernemerschap
Karijn Bonne
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Wolven krijgen geen burn-out
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Hsp op de werkvloer
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Praktijkgids Arbeidsveiligheid 2027
Dirk Muis
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HOE-boek voor strategische personeelsplanning
Hanneke Moonen
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Leerboek hrm
Albert Kampermann
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De top 100 Personeelsmanagement

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Preview | Karijn Bonne

Jong ondernemerschap - Wat een nieuwe generatie zichtbaar maakt

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Achtergrond | Vivian Acquah

Inclusie zonder mandaat is theater: wat organisaties blijven verzwijgen

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Recensie | Nico de Leeuw

Inclusie werkt (niet) - Anders leren kijken naar gedrag, systemen en organisaties

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Recensie | Hans de Witte-van Mierlé

Reinventing Interviews - Solide aanpak voor gestructureerde interviews

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Tips van de redactie

Waarom (n)iemand bij je wil werken
Jesse Geul
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Als het brandt, willen we blussen, niet leren
Nathalie Briessinck
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Contracten die werken voor mensen
Boukje Keijzer
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Een tikkeltje anders is eigenlijk heel normaal
Karolien Koolhof
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Hoe boek voor strategisch HRM
Hanneke Moonen
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Verwacht 20-11-2026
Positieve psychologie in de HR-praktijk
Matthijs Steeneveld
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Rouw op tafel
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Bregje Spijkerman
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Alles te reserveren in Personeelsmanagement
Goodbye Human Resources - Welcome Human Purpose

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De HR-professional van morgen is geen businesspartner meer. Hij is mensgerichte dataduider, werkarchitect, raadgever en kompasdrager. De machineorganisatie maakt plaats voor de sociale organisatie. Instrumenteel HR ruimt het veld voor Human Purpose.
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Personeelsmanagement

Creëer een krachtig HR-beleid met boeken over talentontwikkeling, arbeidsrecht, beloning en strategisch personeelsmanagement. Leer hoe je het beste haalt uit je medewerkers én organisatie.
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Thomas Nöller
Verschwörungstheorien und Fake News
Paperback DE13-10-20219783658357474
Verschwörungstheorien und Fake News scheinen derzeit präsenter als jemals zuvor. Sie erfahren eine Aufmerksamkeit in der Öffentlichkeit, die ihnen früher vermeintlich nicht zukam. Leben wir also wirklich in postfaktischen Zeiten? War es früher anders?… Meer
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Klaus Konrad
Zeit des Wandels und der Initiative
Paperback DE18-03-20229783658357863
Dieses Buch betrachtet Veränderung aus verschiedenen Perspektiven und unterstützt in seinen Erläuterungen Menschen, die im beratenden sowie pädagogischen Kontext arbeiten. Im Zentrum stehen Theorien, Anwendungen und Beispiele rund um Veränderungen und Neu-Anfänge. Wir fangen immer wieder neu an… Meer
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Christa Kolodej
Priming - Stärkende Räume entstehen lassen
Paperback DE30-07-20229783658363291
Priming beschäftigt sich mit der unbewussten Einflussnahme auf das Denken, Handeln und Fühlen von Menschen. Die wissenschaftliche Forschung hat hierbei gezeigt, dass beispielsweise Wörter, Objekte und ihre Beschaffenheit, Farben, Gerüche, die Art der Darbietung von Nahrungsmitteln aber auch das… Meer
€ 57,06
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Agostino MazziottaJonas Reinhardt
Vergeben in Beratung und Therapie
Paperback DE11-01-20229783658363482
In zwischenmenschlichen Beziehungen ist es nahezu unausweichlich, dass Menschen sich gegenseitig verletzen. In manchen Fällen gelingt es den Betroffenen jedoch nicht, diese Verletzungen zu verarbeiten, Rachefantasien und negative Gefühle auf den Verursacher ruhen zu lassen… Meer
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Jochen Theurer
Zeitmanagement für Juristen
Paperback DE19-05-20229783658369187
Dieses Buch stellt Zeitmanagement-Strategien speziell für Juristen und Rechtsanwälte, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer vor. Diese Berufsgruppen sind Standesregeln und hohem wirtschaftlichen Druck ausgesetzt und klagen häufig über Zeitprobleme… Meer
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Sandra Müller
Virtuelle Führung
Paperback DE02-12-20229783658381905
Dieses Buch bietet Führungskräften mit Mitarbeitern in räumlich verteilten oder zeitlich asynchron arbeitenden Teams eine praxisnahe Unterstützung. Es liefert fundiertes Wissen und wertvolle Reflexionen rund um Kommunikation, Kooperation, Aufgabenverteilung, Zielerfüllung, Motivation und Führung… Meer
€ 51,46
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Thomas Unger
Mehr verkaufen im Technischen Vertrieb
Paperback DE13-12-20229783658391706
Dieses Buch zeigt Verkäufern im Technischen Vertrieb, wie sie mit Selbstbewusstsein und Einfühlungsvermögen die Kaufbereitschaft von Kunden steigern und sicher zum Abschluss kommen. Kaum ein technischer Vertriebler hat sein Produkt in der Tasche, wenn er den Kunden besucht… Meer
€ 43,61
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Michael Treier
Corporate Health Management 4.0 in the Digital Age
Paperback EN03-12-20229783658393366
The essentials discusses the possibilities of digital occupational health management (D-BGM), from health communication such as health portals to wearables and health apps to online coaching, with regard to the requirements of Work 4.0. The reader receives information on the integration of digital… Meer
€ 18,99
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Felix Groß
Text Mining im Personalmanagement
Paperback DE01-11-20229783658396480
Stetig wachsende Datenbestände bergen ein immenses Informationspotenzial und sind für Unternehmen daher von zentraler Bedeutung. Häufig liegen diese Daten in unstrukturierter Form vor, insbesondere in Textform… Meer
€ 85,10
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Eva-Maria Tolimir
Lebenszyklusorientierte Karriereplanung
Paperback DE20-11-20229783658397104
Das vorliegende Werk stellt eine empirische Untersuchung zu den Voraussetzungen, Wirkungspotenzialen und Umsetzungshindernissen der Gestaltung von weiblichen Führungskarrieren dar, die sich an Lebenszyklen orientiert und sich als Beitrag zur geschlechterorientierten Karriereforschung versteht… Meer
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Martina Lackner
Raus aus dem Regiment der Rollenzuschreibungen
Gebonden DE03-05-20239783658403782
Dieses Buch ist kein gewöhnlicher Ratgeber für Frauen. Es spiegelt schonungslos, was die persönliche Weiterentwicklung von Frauen in Partnerschaft, Familie und Beruf ausbremst – mit messerscharfer Analyse verborgener Wechselwirkungen und Traumata… Meer
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Monika Schubert
Chefsache Kulturwandel
Gebonden DE21-12-20239783658412098
Technische, ökologische und soziale Faktoren fordern ein Umdenken in Unternehmen und einen fundamentalen Kulturwandel. Dieser beginnt bei der Bereitschaft der Führungskräfte, sich auf einen Prozess des Wandels einzulassen und neue Freiräume im Denken, Fühlen und Handeln zu erforschen… Meer
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Jannik Schepers
Digitalisierte Personalauswahl
Paperback DE28-02-20249783658444655
Die Digitalisierung und der technische Fortschritt gewähren dem Arbeitgeber zahlreiche Möglichkeiten, um den Prozess der Personalauswahl zu automatisieren und zu optimieren. Begrifflichkeiten wie „E-Recruiting“, „Robot Recruiting“, „People Analytics“, „Pre-Employment-Screening“ und „Künstliche… Meer
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Ursula Schullerus
Organisationsentwicklung im Spiegel der Natur
Paperback DE18-02-20259783658450632
Mit diesem Buch möchte die Autorin Führungskräfte und Mitarbeitende anregen, von der Natur und ihren Kräften zu lernen, wie Unternehmen nachhaltiger gestaltet werden können. In der Natur gibt es viele Gesetzmäßigkeiten und Zusammenhänge, die sich auch in Unternehmen wiederfinden… Meer
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Jennifer Kaiser-Steiner
Die Motivation von Mitarbeitenden im internen Crowdsourcing
Paperback DE21-08-20259783658490348
In diesem Buch wird die Motivation von Mitarbeitenden zur Teilnahme an internen Crowdsourcing-Initiativen in Unternehmen untersucht. Angesichts der potenziellen Konkurrenz zu bestehenden Aufgaben analysiert die Autorin, wie Führungskräfte die langfristige Beteiligung fördern können… Meer
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Malte MartensenMarc Helmold
Neurodiversität am Arbeitsplatz
Paperback DE22-01-20269783658505189
Dieses Buch beschreibt die verschiedenen Formen von Neurodiversität und unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte dabei, erfolgreich mit dem Thema im Arbeitsalltag umzugehen. Es bietet Handlungsempfehlungen, wie ein optimales Zusammenarbeiten funktioniert und wie neurodivergente und inklusive… Meer
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Stefan Huf
Personalmanagement
Paperback DE29-08-20269783658512699
Dieses Lehrbuch aus der Reihe "Studienwissen kompakt" bietet einen kompakten Überblick über sämtliche Handlungsfelder des betrieblichen Personalmanagements. Kurze Lerneinheiten, übersichtliche didaktische Module sowie die begleitende Lernkontrolle sorgen für eine nachhaltige Wissensvermittlung… Meer
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Gerhard Lippe
Führung als Herausforderung
Gebonden DE06-07-20159783662436363
Das Werk bietet praxisnahe, direkt umsetzbare Hilfestellung für die wichtigsten Führungssituationen. Dies beinhaltet unter anderem Themen wie: - Auswahl von Führungskräften und Übernahme von Führungsverantwortung, - Fordern und Fördern, - Führen mit Vertrauen, Lob und Kritik, Zielsetzung und… Meer
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Uwe Böning
Coaching jenseits von Tools und Techniken
Gebonden DE04-08-20159783662471425
Ob Psychologie, Philosophie, Soziologie oder Kunst - all diese Disziplinen und weitere können fundamentales Rüstzeug fürs Coaching bieten. Sie liefern Denkweisen und Ideen, die einen qualitativen und herausfordernden theoretischen Rahmen und kreative Impulse für die Praxis darstellen… Meer
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Ulrich Sendler
Industrie 4.0 grenzenlos
Gebonden DE23-09-20169783662482773
Industrie 4.0 und das Internet der Dinge sind international als wichtige Initiativen einer erfolgversprechenden industriellen Zukunft gesetzt: Wer macht das Geschäft mit den Daten aus der digitalen Fabrik?… Meer
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          AI-book

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          Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
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