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Personeelsmanagement

Karolien Koolhof, Marije Pietersma, Marloes Schoormans, Mariëtte Feenstra, Esther Oomen, Mariska Bijsterbosch

Een tikkeltje anders is eigenlijk heel normaal

In dit boek ontdek je wat neurodiversiteit betekent, waarom het ertoe doet en hoe je als leidinggevende, HR-professional of collega de kracht van verschillende breinen kunt benutten.
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Waarom aardige mensen niet altijd leuke collega's zijn
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Recensie | Nicol Tadema

Het kleine stageboek voor begeleiders - Klein boek, groot belang

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Recensie | Elmas Duduk

HR-analytics - Een boek over de verdere professionalisering van het HR-vak

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Het kleine stageboek voor begeleiders - ‘Compact en praktisch toepasbaar’

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Interview | Arjan Elbers en Nicol Tadema

‘Zet jij mensen écht op één of is engagement een KPI?’

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Waarom (n)iemand bij je wil werken
Jesse Geul
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60 is het nieuwe 40
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Nieuwe generaties in organisaties
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Positieve psychologie in de HR-praktijk
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De GenZclopedie

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Personeelsmanagement

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Rubriek: Personeelsmanagement

Peter M. Wald
Neue Herausforderungen im Personalmanagement
Paperback Duits20069783322978684 8-11-2006
Die Erwartungen der Unternehmen an das Personalmanagement steigen. Das Buch greift laufende und anstehende Reorganisationsmaßnahmen im Bereich des Human Resource Managements auf. Neben einer umfassenden theoretischen Einordnung der Anforderungen und Prozesse beschreiben die Autoren konkrete…  Meer
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Udo Manshausen
Wüstenväter für Manager
Gebonden Duits20009783409116473 28-9-2000
Die Klugheit und Lebenserfahrung der ersten christlichen Mönche, die in der Extremsituation der Wüste und Einsamkeit sich selbst und andere geleitet haben, bieten Führungskräften wertvolle Orientierung. .  Meer
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Josef M. Fersch
Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen in Unternehmen
Paperback Duits20029783409119412 29-5-2002
"Dieses Buch ist eine große Hilfe für all jene Unternehmen und Institutionen, die Führungs- und Mitarbeitereffizienz deutlich und dauerhaft steigern wollen. Es zeigt dazu viele Instrumente und Wege im Rahmen eines erforderlichen Paradigmenwechsels im Management."…  Meer
€ 57,06
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Hans-Christian RiekhofHubert Schüle
E-Learning in der Praxis
Paperback Duits20029783409120708 11-12-2002
E-Learning und Wissensmanagement sind wesentliche Bausteine der Unternehmensstrategie. Dieses Buch zeigt Trends im Corporate E-Learning auf, vermittelt die Ergebnisse einer Befragung der Top-350-Unternehmen der deutschen Wirtschaft und stellt konkret Anwendungen und Praxisbeispiele renommierter…  Meer
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Joachim Wolf
International Human Resource and Cross Cultural Management
Paperback Engels19979783409120890 1-1-1997
Das vorliegende Special Issue der mir untersucht die Bedeutung kultureller Fragestellungen für die Entscheidungsfindung auf internationalen Führungsebenen. Von den renommierten Autoren werden die Auswirkungen und Folgerungen des Phänomens Kultur auf das internationale Management diskutiert…  Meer
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Elke WeikRainhart Lang
Moderne Organisationstheorien 2
Paperback Duits20039783409123907 14-2-2003
Band 2 des Lehrbuches zu Modernen Organisationstheorien beschäftigt sich mit den struktur- und gesellschaftsorientierten Ansätzen. Die Darstellung orientiert sich an Studierenden ohne Vorkenntnisse. Zum besseren Verständnis des gedanklichen Hintergrundes werden außerdem die Sozial- und…  Meer
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Josef SchmelzerRaimund SchmitzUlrich Spilker
Strategische Verhandlungsvorbereitung
Paperback Duits20069783409142632 26-9-2006
Die Kunst der Strategie besteht in der vorausschauenden Planung und Vorbereitung von effektiven Handlungsmöglichkeiten zum Erreichen eines Zieles. Strategie bedeutete in der Kriegskunst, dass der Anführer die Vorbereitung von Schlachtfeldern, Waffen und Positionen so vorausschauend und gründlich…  Meer
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Christoph Warhanek
Management-Trainings
Paperback Duits20059783409142786 28-6-2005
Was können und wollen Trainings in Unternehmen bewirken? Welche Anforderungen ergeben sich daraus für die bildungsverantwortlichen Entscheidungsträger sowie für Veranstalter und Trainer? Dieses Buch liefert einen klaren und systematischen Überblick über die professionelle Planung, Durchführung und…  Meer
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Mechthild Bülow
Mind the Gap!
Gebonden Duits20059783409142816 30-5-2005
Das Buch zeigt Führungskräften auf, wo sie ihre persönlichen "Gaps" im Arbeitsalltag entdecken und Veränderungsstrategien entwickeln können, mit denen sich Konflikte lösen lassen. Ein sehr pragmatisches und nützliches Buch, um zu effektiven Konfliktlösungen zu gelangen.  Meer
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Brian Tracy
Das Gewinner-Prinzip
Gebonden Duits20009783409294102 15-9-2000
In der überarbeiteten Auflage dieses Grundlagenwerks zu Selbstmanagement und Motivation geht Brian Tracy noch detaillierter auf das Thema Selbstführung ein. Praktische Beispiele und konkrete Handlungsanweisungen helfen jedem Leser, dieses Erfolgssystem auf seine eigene Lebenssituation anzuwenden.  Meer
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Erich HüttnerHans Klink
Die Bankgehilfenprüfung in programmierter Form
Paperback Duits19809783409818223 1-1-1980
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Andreas GeßnerMichel E Domsch
Coaching – Modelle zur Diffusion einer sozialen Innovation in der Personalentwicklung
Gebonden Duits20009783631359662 26-4-2000
Coaching als Beratung für Manager ist Thema vieler Veröffentlichungen für Personalentwickler und Berater. Aber ist Coaching wirklich etwas Neues? Wenn ja, was kennzeichnet Coaching als Innovation? Was charakterisiert die Beratungsbeziehung im Coaching und wie entsteht sie?…  Meer
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Beate Busse
Immaterielle und materielle Leistungsanreize
Paperback Duits20029783631501641 20-11-2002
Die Organisationsentwicklung prägt auch Organisationen der öffentlichen Verwaltung. Durch deren verstärkte betriebswirtschaftliche Ausrichtung, deren Leistungsorientierung und die zunehmende Bedeutung der Ressource Personal erhält das Thema Immaterielle und materielle Leistungsanreize einen…  Meer
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Andrea BardiFrancesco Garibaldo
Company Strategies and Organisational Evolution in the Automotive Sector: A Worldwide Perspective
Paperback Engels20059783631536063 22-3-2005
This book is published during a phase of crisis and transformation for the automobile industry across the world; this crisis is particularly acute in Europe and the United States. The book is written especially for the non-specialist with more than a passing interest in the sector, such as experts…  Meer
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John O’Dwyer
Formative Evaluation for Organisational Learning
Paperback Engels20079783631568057 3-12-2007
Formative Evaluation has long been considered a major contributor to curriculum development in education. This book describes and analyses a case-study of the use of Formative Evaluation in a large university school of language…  Meer
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Francesco GaribaldoJochen TholenPhilippe Morvannou
Is China a Risk or an Opportunity for Europe?
Paperback Engels20079783631574744 23-11-2007
China’s industrial growth has been the unexpected event of the beginning of the 21st century owing to its impact on the entire global economy. The aim of the book is to get a common understanding of China’s economic future and its consequences for Europe based on the situation in three metal sectors…  Meer
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Anna-Katharina KoenenRoland Mattmuller
Strategische Marketingoptionen in regulierten Maerkten
Gebonden Duits20199783631793077 31-10-2019
Das Management von Patentausläufen in pharmazeutischen Unternehmen erfährt in Zeiten von stetig zunehmender Regulierung und geringer gefüllten Produktpipelines erneut große Aufmerksamkeit. Im Mittelpunkt dieses Bandes steht die Frage, welche der in der Literatur diskutierten Patentauslaufstrategien…  Meer
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Johannes Maria Heinrich Pohl
Der Begriff des Arbeitgebers im Lohnsteuerrecht
Gebonden Duits20259783631931844 29-4-2025
§ 38 EStG - als Kopfnorm des Lohnsteuerrechts - nimmt an verschiedenen Stellen auf den „Arbeitgeber" Bezug, ohne diesen Begriff zu definieren. Auch in anderen Vorschriften des Einkommensteuerrechts, die sich mit den Einkünften aus nichtselbständiger Arbeit und der Lohnsteuer befassen, wird dieser…  Meer
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Jannik Schepers
Digitalisierte Personalauswahl
Paperback Duits20249783658444655 28-2-2024
Die Digitalisierung und der technische Fortschritt gewähren dem Arbeitgeber zahlreiche Möglichkeiten, um den Prozess der Personalauswahl zu automatisieren und zu optimieren. Begrifflichkeiten wie „E-Recruiting“, „Robot Recruiting“, „People Analytics“, „Pre-Employment-Screening“ und „Künstliche…  Meer
€ 101,92
(MB) CB:0/0 MB:0 BS:99
Quirin Graf Adelmann v. A.Stefan Rath
Konzern und Start-up zwischen Innovation und Funktion
Paperback Duits20249783658446239 4-5-2024
In diesem Buch zeigen die Autoren basierend auf eigenen Erfahrungen, wie Unternehmer durch einfache Maßnahmen und mutige Veränderungen die Vorteile der beiden Unternehmensformen – Konzern und Start-up – vereinen können…  Meer
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