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Personeelsmanagement

Lucas Swennen, Gea Peper

De Kracht van Waardering

In dit boek onderzoeken we wat waardering écht betekent, waarom het zo’n diep effect heeft, en hoe je als organisatie, team en leidinggevende een cultuur van waardering kunt bouwen.
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Nieuw in Personeelsmanagement

Inclusie werkt (niet)
Sana Sellami
€ 32,–
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Werken is best leuk
Roeland van Laer
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De ideale arbeidsmarkt
Arthur Hilberdink
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Jong ondernemerschap
Karijn Bonne
€ 32,–
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Werken met bevlogen medewerkers
Wim Kweekel
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Wolven krijgen geen burn-out
Irene van Eijk
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Hsp op de werkvloer
Susan Marletta Hart
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TOP 5 Personeelsmanagement

Nieuwe generaties in organisaties
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Hoe boek voor strategisch HRM
Hanneke Moonen
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2
Zo word jij de aantrekkelijkste werkgever!
Erik Titulaer
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3
Praktijkgids Arbeidsveiligheid 2027
Dirk Muis
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€ 319,–
Verwacht 15‑01‑2027
4
Als alle breinen werken
Saskia Schepers
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De top 100 Personeelsmanagement

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Preview | Karijn Bonne

Jong ondernemerschap - Wat een nieuwe generatie zichtbaar maakt

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Achtergrond | Vivian Acquah

Inclusie zonder mandaat is theater: wat organisaties blijven verzwijgen

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Recensie | Nico de Leeuw

Inclusie werkt (niet) - Anders leren kijken naar gedrag, systemen en organisaties

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Recensie | Hans de Witte-van Mierlé

Reinventing Interviews - Solide aanpak voor gestructureerde interviews

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Contracten die werken voor mensen
Boukje Keijzer
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Goodbye Human Resources - Welcome Human Purpose
Leon Schaepkens
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Een tikkeltje anders is eigenlijk heel normaal
Karolien Koolhof
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Hoe boek voor strategisch HRM
Hanneke Moonen
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Verwacht 20-11-2026
Positieve psychologie in de HR-praktijk
Matthijs Steeneveld
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Rouw op tafel
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De Contextgestuurde Organisatie

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De Contextgestuurde Organisatie geeft een handleiding om ons natuurlijk samenwerkingsvermogen aan te boren via een werkcontext die logisch voelt, houvast biedt en medewerkers uitnodigt om mee te doen.
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Personeelsmanagement

Creëer een krachtig HR-beleid met boeken over talentontwikkeling, arbeidsrecht, beloning en strategisch personeelsmanagement. Leer hoe je het beste haalt uit je medewerkers én organisatie.
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Dirk ThiemannRainer Skazel
Verkaufskompetenz im Außendienst
paperback DE13-09-20239783658409487
Dieses Buch vermittelt sämtliche Kompetenzen, die erfolgreiche Verkäufer:innen im Außendienst zu Spitzenleistungen führen, kompakt und auf den Punkt. Verkaufen hat sich in den vergangenen Jahren grundlegend verändert. Dazu trägt entscheidend der digitale Wandel bei… Meer
€ 56,44
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Markus Jotzo
Führungs-NEULAND - Nicht betreten auf eigene Gefahr
Paperback DE02-05-20239783658410964
Wie wär’s mit einer Kultur, die neue Talente anzieht wie ein trockener Schwamm das Wasser? Wie wär’s mit einer Team- und Unternehmens-Kultur, in der die Mitarbeitenden Lust haben auf Leistung, Veränderung und Zusammenarbeit?… Meer
€ 17,81
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Bernhard ErtlStephan Kaiser
Digitale Mindsets
Paperback DE20-07-20239783658411039
Das Buch erklärt theoretisch fundiert den Begriff und das Konzept des Digitalen Mindsets, der im Rahmen der Digitalisierung von Gesellschaft und Wirtschaft verstärkt Einzug in unseren Sprachgebrauch gefunden hat. Was ist aber eigentlich ein Digitales Mindset?… Meer
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Peter Buchenau
Chefsache Digitale Nachhaltigkeit
Gebonden DE17-12-20239783658411589
Dieses Fachbuch wurde von sieben Interim Managern, Consultants und erfahrenen Führungskräften geschrieben. Aus vielfältigen Perspektiven wird das Thema Nachhaltigkeit im Rahmen der digitalen Transformation in mittelständischen Unternehmen und internationalen Konzernen betrachtet… Meer
€ 45,84
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Zach Davis
Zusammenarbeit optimieren
paperback DE19-05-20239783658411992
Gerade in Verantwortungsbereichen mit vielen Schnittstellen sind viele Informationen zu bewältigen und in der Zusammenarbeit mit anderen Menschen zu koordinieren. Durch ein verbessertes Informations- und Kommunikations-Management wird auch die Eigenorganisation einfacher und hilft Ihnen, Ihre… Meer
€ 32,28
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Doris Dull
New Work - die Illusion von der großen Freiheit
Paperback DE20-05-20239783658412197
Das Buch zeigt anschaulich und auf den Punkt gebracht, dass sich Gesellschaft, Unternehmen und Individuen bereits mitten in der New-Work-Bewegung befinden. Ein Zurück gibt es nicht mehr. New Work ist ein steiniger Weg in eine neue Arbeitswelt, und nicht das Ziel… Meer
€ 45,84
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Andreas Amann
Das gruppendynamische Feld
Paperback DE26-10-20239783658413217
Dieses Buch geht von einigen wenigen Zentralkonzepten aus, die bis heute zum normativen Kernbestand der angewandten Gruppendynamik gehören und legt mit deren Hilfe die Besonderheit des gruppendynamischen Feldes frei… Meer
€ 57,06
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Madlen Anna Krüger
Flexibilisierung von Arbeitswelten in der digitalen Transformation und der Covid-19-Pandemie
Paperback DE01-06-20239783658415716
Die Flexibilisierung von Arbeitswelten stellt eine zentrale Maßnahme für Unternehmen dar, um auf neue Anforderungen der Umwelt zu reagieren. Die Umsetzung flexibler Arbeitsmodelle muss daher wissenschaftlich erforscht und auf dieser Basis in der Praxis konkret gestaltet werden… Meer
€ 96,32
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Maximilian Basener
Coaching im Natursetting
Paperback DE13-06-20239783658417529
Naturerleben als resilienzfördernder Faktor gewinnt auch im wissenschaftlichen Kontext immer mehr an Aktualität: es kann - neben einer Stressreduktion - auch tiefgehende Reflexionen anstoßen. Erfahrungen in der Natur sind aber nicht nur belastungslindernd, sondern steigern auch die… Meer
€ 90,71
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Klaus P. StulleRichard T. Justenhoven
Personalauswahl 4.0
Gebonden DE01-12-20239783658421410
Dieses Buch bietet einen umfassenden Einblick in die Wirkmechanismen der Digitalisierung innerhalb der Eignungsdiagnostik. Anwendungsorientiert beleuchtet es neueste Methoden und die im deutschsprachigen Raum relevanten Trends wie Künstliche Intelligenz, Gamification, Digitales Lernen, Virtual… Meer
€ 62,67
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Alexander WendlandManfred MühlfelderRicardo Baumanne.a.
Psychologie Digital
Paperback DE25-11-20239783658423957
Wesentliches Ziel dieses Sammelbandes ist es, einen Überblick über die Chancen und Risiken der Digitalisierung in verschiedenen Anwendungsbereichen der Psychologie zu entwickeln, z. B. in der Gesundheitsförderung, im Personalmanagement, in der psychosozialen Beratung oder in therapeutischen… Meer
€ 90,71
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Elena Beck
Führung und Purpose
Paperback DE01-08-20239783658424282
Um aktuellen Anforderungen gerecht zu werden, die richtigen Mitarbeiter zu finden und das Vertrauen der Gesellschaft zu gewinnen, entwickeln viele Unternehmen einen „Purpose“. Was so viel bedeutet wie Zweck oder Bestimmung, soll Ursprung allen Handelns sein und aufzeigen, wie die Gesellschaft vom… Meer
€ 79,49
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Dirk EngelHolger Fischer
Hybrides Arbeiten und Lernen in virtuellen Welten
Paperback DE31-12-20239783658424329
Wie können wir die Möglichkeiten von virtuellen Welten und Künstlicher Intelligenz schon jetzt bestmöglich für die Lern- und Arbeitswelt nutzen? Dieses Praxisbuch gibt Antworten und richtet den Blick auf das Hier und Jetzt… Meer
€ 43,61
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Lukas EstersMarkus H. Dahm
Generational Leadership
Paperback DE09-08-20239783658424671
Unsere Gesellschaft befindet sich in einem ständigen Wandel und das betrifft auch die Arbeitswelt. Wir erleben derzeit einen Generationswechsel, der sich auch auf die Zusammenarbeit der verschiedenen Generationen auswirkt… Meer
€ 17,81
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Oliver Heun-Lechner
Purpose
Paperback DE02-09-20239783658425784
Das Zeitalter, in dem nach Schul- und Universitätsabschlüssen Entscheidungen für ein ganzes Berufsleben getroffen wurden, liegt hinter uns. Die heutige Arbeitswelt erfordert ein hohes Maß an Flexibilität, Selbstmanagement und eine permanente Überprüfung und Anpassung, um die Beschäftigungsfähigkeit… Meer
€ 17,81
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Ina Erovic
Der Einfluss von activity based working auf die Arbeitszufriedenheit
Paperback DE01-09-20239783658425999
Activitiy based working wird immer häufiger in Unternehmen umgesetzt. Der Grundgedanke von aktivitätsbasierten Arbeiten ist es, dass für die täglich variierenden Tätigkeiten der Mitarbeitenden vielfältige Arbeitsumgebungen benötigt werden… Meer
€ 73,89
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Herbert StroblJosef Herget
Unternehmenskultur als Strategie
Gebonden DE21-05-20249783658427542
Dieses Buch widmet sich dem hochaktuellen Thema der Unternehmenskultur aus der Perspektive von Führungskräften. Es legt den Fokus auf die Management- und Leadership-Perspektive, denn Führungskräfte sind dafür verantwortlich, entsprechende Konzepte zu initiieren und umzusetzen… Meer
€ 79,49
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Matthias Zeuch
Handbook of Human Resources Management
Gebonden EN12-05-20169783662441510
Human resources topics are gaining more and more strategic importance in modern business management. Only those companies that find the right answers to the following questions have a sustainable basis for their future success: - How can we attract and select the right talent for our teams?… Meer
€ 840,99
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Michael Alznauer
Leading Naturally
Gebonden EN08-09-20159783662451106
This book emphasizes that leadership is a task, one that has left evolutionary – and thereby enduring – traces in us. From this perspective the author develops the key elements of successful leadership… Meer
€ 60,99
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Uwe Peter Kanning
Personalauswahl zwischen Anspruch und Wirklichkeit
Paperback DE17-02-20159783662455524
Die Personalauswahl – wichtigste Aufgabe des Personalwesens und seit Jahrzehnten Gegenstand angewandter psychologischer Forschung: In keinem Bereich des Personalwesens wissen wir so gut, wie man vorgehen sollte, doch inwieweit werden diese Forschungsergebnisse in der Praxis tatsächlich umgesetzt?… Meer
€ 62,67
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          AI-book

          Wat is een AI-book?

          Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
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