trefwoord
Soft skills: de zachte vaardigheden die het verschil maken
Vakkennis brengt je een heel eind, maar zonder de juiste soft skills loop je vroeg of laat vast. Communiceren, samenwerken, empathie tonen, feedback geven en ontvangen: het zijn vaardigheden die niet in een diploma passen, maar wel bepalend zijn voor succes op de werkvloer. Steeds meer organisaties beseffen dat deze zogeheten zachte vaardigheden allesbehalve vrijblijvend zijn. Op deze pagina vind je een overzicht van boeken en artikelen die helpen om soft skills te begrijpen, te trainen en toe te passen.
Wat zijn soft skills en waarom doen ze ertoe?
Soft skills omvatten persoonlijke en sociale vaardigheden die effectief functioneren in een professionele omgeving mogelijk maken: communiceren, samenwerken, aanpassingsvermogen en creatief denken. Ze staan tegenover de zogeheten hard skills, de meetbare vakinhoudelijke kennis en technische bekwaamheden. Waar hard skills je binnenlaten, bepalen soft skills vaak of je blijft en groeit.
Pieter Vandekerkhof
Marc Beenders
Soft skills in ondernemerschap
Beenders en Vandekerkhof beschrijven vijf essentiële soft skills voor ondernemers en intrapreneurs. Een praktisch fundament voor wie merkt dat vakkennis alleen niet volstaat om te ondernemen.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis | Gratis verzonden
Jan Busschers
Soft Skills
Jan Busschers laat zien hoe soft skills de onmisbare aanvulling vormen op technische vaardigheden, met concrete handvatten om ze te ontwikkelen.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis
Auteurs die schrijven over 'soft skills'
Soft skills in specifieke beroepsgroepen
Hoewel soft skills universeel lijken, verschilt de toepassing per vakgebied. Juristen, IT'ers, accountants en analytisch ingestelde professionals hebben allemaal hun eigen uitdagingen als het gaat om de menselijke kant van hun werk.
Kim Tasso
Essential Soft Skills for Lawyers
Kim Tasso definieert en ontwikkelt soft skills specifiek voor juristen en advocaten, een beroepsgroep waarin deze vaardigheden vaak worden onderschat.
Boek bekijken
Levertijd ongeveer 8 werkdagen | Gratis verzonden
Gilbert Eijkelenboom
People Skills for Analytical Thinkers
Gilbert Eijkelenboom richt zich op analytische denkers en biedt een kader om people skills te ontwikkelen, juist voor wie van nature meer bij cijfers dan bij mensen zit.
Boek bekijken
Levertijd ongeveer 10 werkdagen | Gratis verzonden
IT is mensenwerk - Het belang van soft skills voor IT-professionals
Bart Groothuis
Bart Groothuis en Mirjam Verheijen betogen dat het succes van een IT-afdeling niet wordt bepaald door de techniek, maar door de zachte component: de medewerkers zelf.
IT is mensenwerk - ‘Aanrader voor (veel) IT-medewerkers’
Jan Hoogstra
Deze recensie van 'IT is mensenwerk' onderschrijft dat veel wrijving tussen IT en de rest van de organisatie te herleiden is tot ontbrekende soft skills.
Elina Bos
Communicatie voor accountants
Elina Bos benadrukt dat ook accountants niet zonder soft skills kunnen, naast de traditionele harde vaktechnische vaardigheden.
Boek bekijken
Nu besteld, vrijdag in huis | Gratis verzonden
Soft skills als leiderschapskwaliteit
Leidinggeven vraagt om meer dan besluitvaardigheid en resultaatgerichtheid. Empathie, verbinding en zelfreflectie blijken steeds vaker doorslaggevend voor effectief leiderschap, al waarschuwen sommige auteurs voor doorslaan naar de andere kant.
Benita Plesch bekleedde als topambtenaar en oprichter van de Algemene Bestuursdienst tal van bestuurlijke functies, ook internationaal. Met haar achtergrond in bestuur en coaching laat ze overtuigend zien hoe intuïtie, een vaak onderschatte soft skill, leiders sterker en menselijker maakt.
Benita Plesch
Ellen Kleinlangevelsloo
Piet Roodenburg
Zachte krachten in een harde wereld
Plesch, Kleinlangevelsloo en Roodenburg positioneren intuïtie als subtiele superpower, een zachte kracht die in de harde zakelijke wereld structureel wordt ondergewaardeerd.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis | Gratis verzonden
Paul Van Den Bosch
Lead like a coach
Paul Van Den Bosch laat zien dat coachend leiderschap draait op soft skills als communicatie en empathie, naast de vereiste technische kennis.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis | Gratis verzonden
Arvid Buit
Martin Appelo
Red de alfawolf - Zachte leiders maken stinkende wonden
Buit en Appelo erkennen de waarde van zachte leiderschapsvaardigheden, maar waarschuwen dat deze niet ten koste mogen gaan van daadkracht en besluitvaardigheid.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis | Gratis verzonden
Word de collega waar iedereen mee wil werken
Erik Titulaer
Erik Titulaer laat zien waarom soft skills doorslaggevend zijn op de moderne werkvloer: niet als vaag 'aardig zijn', maar als concreet en trainbaar gedrag.
SPOTLIGHT: Erik Titulaer
Erik Titulaer is arbeidsmarktstrateeg met meer dan 25 jaar ervaring in hr-marketing en employer branding. Met zijn HEBPIE-model helpt hij organisaties niet alleen aantrekkelijker te worden als werkgever, maar ook de interne samenwerking te versterken.
Meer over Erik Titulaer
Erik Titulaer
Word de collega waar iedereen mee wil werken
In dit boek stelt Titulaer dat soft skills allesbepalend zijn voor succes als collega. Tien concrete stappen maken zachte vaardigheden trainbaar en tastbaar.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis | Gratis verzonden
Communicatie en feedback als kernvaardigheden
Van alle soft skills is communicatie misschien wel de meest fundamentele. Goed communiceren betekent ook goed kunnen luisteren, en vooral: goed kunnen omgaan met feedback, zowel het geven als het ontvangen ervan.
Doris Märtin schrijft, adviseert en coacht op het gebied van communicatie, carrière en persoonlijke ontwikkeling. Haar praktische aanpak maakt abstracte communicatietheorie direct toepasbaar.
Doris Märtin
Communiceren kun je leren
Märtin beschrijft acht fundamentele communicatievaardigheden die samen bijdragen aan effectievere persoonlijke interacties, op werk en daarbuiten.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis | Gratis verzonden
Feedback is een cadeautje
Leer onderscheid te maken tussen de inhoud van feedback en de manier waarop deze wordt gebracht. Zo voorkom je dat je waardevolle informatie afwijst omdat de toon je niet bevalt.
Soft skills en emotionele veerkracht
Naast communicatie en samenwerking gaat het bij soft skills ook om zelfkennis: hoe ga je om met druk, spanning en tegenslag? Emotionele vaardigheden blijken minstens zo bepalend voor succes als cognitieve capaciteiten.
Steven Gielis
Expeditie Gevoel
Steven Gielis benadrukt dat soft skills als empathie, zelfcontrole en gedrevenheid minstens even belangrijk zijn als cognitieve vaardigheden voor succes.
Boek bekijken
Op voorraad | Vandaag voor 23:00 besteld, donderdag in huis | Gratis verzonden
Ontdek je mentale kracht - Leer omgaan met spanning, stress en prestatiedruk
Michael Kortekaas
Michael Kortekaas deelt inzichten over focus, stressmanagement en werkgeluk, thema's die nauw verweven zijn met de zachte kant van professioneel functioneren.
Soft skills voor projectmanagers en organisaties
Ook in projectmatig werken en organisatieontwikkeling wint de menselijke factor terrein. Structuren en processen werken pas goed als de mensen erachter met elkaar kunnen samenwerken.
SPOTLIGHT: Sonja van Uden
Sonja van Uden bouwde bijna twintig jaar ervaring op als projectmanager in diverse landen, met een specialisatie in people skills binnen projectomgevingen.
Meer over Sonja van Uden
Sonja van Uden
The People Factor
Van Uden presenteert een raamwerk van zeven mensgerichte vaardigheden die projectprofessionals nodig hebben om duurzaam resultaat te boeken.
Boek bekijken
Levertijd ongeveer 10 werkdagen | Gratis verzonden
Bart Flos
De mens als grens
Bart Flos betoogt dat soft skills in organisaties structureel worden ondergewaardeerd ten opzichte van hard skills, met gevolgen voor duurzaamheid en menselijke maat.
Boek bekijken
Laatste exemplaar! Voor 21:00 uur besteld, morgen in huis
Annet van Duren: ‘Met people skills kun je moeilijke gesprekken aangaan’
Annet van Duren
Annet van Duren pleit voor meer aandacht voor de menskant van organiseren, niet als zachte tegenhanger van systemen, maar als fundament voor effectief samenwerken.
Conclusie: zacht is niet zwak
De term 'soft skills' doet misschien anders vermoeden, maar niets is minder waar: deze vaardigheden zijn hard nodig, in elke functie en op elk niveau. Of het nu gaat om een IT'er die beter wil samenwerken met de business, een ondernemer die zijn team wil binden of een leidinggevende die oprecht verbinding zoekt, de boeken op deze pagina laten zien dat soft skills leerbaar, meetbaar en direct toepasbaar zijn. Wie hard skills combineert met goed ontwikkelde soft skills, bouwt aan duurzaam succes, voor zichzelf én voor de mensen om zich heen.
De bestsellers
-
€ 26,00
-
€ 27,50
-
€ 28,50
-
€ 22,99
-
€ 23,50
