Komt een klant bij de kassa

Saskia Lips is al ruim 20 jaar adviseur voor directies en leidinggevenden. Samenwerkingsvraagstukken bekijkt zij vanuit de context waarin en waarmee moet worden gewerkt. Op die context passen medewerkers namelijk hun gedrag aan. Managers en leidinggevenden zijn dan ook vooral contextmakers. Zij sturen de organisatie via de context, zonder op hun medewerkers te duwen. Het is de meest schuldvrije manier van leidinggeven en werkt bevrijdende voor zowel het management als de medewerkers. En dat terwijl het werk gewoon door kan blijven gaan. In 2020 heeft Saskia samen met Inge Mink ContextMakers© opgericht. Een advies- en trainingsbureau waarmee het maken van context als nieuwe managementmethodiek snel ingang heeft gevonden in zowel het commerciële als het publieke domein. Samen met hun ContextMakkers willen zij leidinggevenden bevrijden van het perfecte plaatje waaraan zij zouden moeten voldoen volgens een aantal gevierde managementboeken en -trainingen. Zij werken liever naar een contextgestuurde organisatie toe. Context waar iedere leidinggevende binnen zijn/haar cirkel van invloed grip op heeft. Deze eigentijdse kijk op het leidinggeven brengt de samenwerking in de gehele organisatie naar een nieuwe dynamiek.