Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20
-
Inloggen

Uw winkelwagen

Naar winkelwagen Verder winkelen
Uitdagingen + oplossingen
Alle uitdagingen + oplossingen
  • Direct naar
    • Alle uitdagingen en oplossingen
    • Meest bekeken managementvragen
    • Recent gestelde vragen
    • Stel jouw managementvraag
    • Boeken als cadeau
  • Ontdek oplossingen per thema
    • Boekadviezen en geschenken
    • Digitalisering en technologie
    • Communicatie en onderhandeling
    • Compliance en regelgeving
    • alle thema’s
  • Voorbeelden
    • Boekcadeau voor promotie
    • AI toepassen op werk
    • Versterken interne communicatie
    • Voorkomen corruptie en onethisch gedrag
    • alle vragen
Managementboeken
Alle managementboeken
  • Direct naar
    • Boeken als cadeau
    • Managementboek TOP 100
    • AI-books
    • Managementuitdagingen
    • Auteur in de spotlight
    • Online Magazine
    • Binnenkort verwacht
    • Aanbiedingen
    • Trending trefwoorden
  • Rubrieken
    • Advisering
    • Algemeen management
    • Coaching en trainen
    • Communicatie en media
    • Economie
    • Financieel management
    • Inkoop en logistiek
    • Internet en social media
    • IT-management / ICT
    • Juridisch
    • Leiderschap
    • Marketing
    • Mens en maatschappij
    • Non-profit
    • Ondernemen
    • Organisatiekunde
    • Personal finance
    • Personeelsmanagement
    • Persoonlijke effectiviteit
    • Projectmanagement
    • Psychologie
    • Reclame en verkoop
    • Strategisch management
    • Verandermanagement
    • Werk en loopbaan
    • alle rubrieken
Overige boeken
Alle overige boeken
  • Direct naar
    • Bestseller 60
    • Fictie TOP 20
    • Non-fictie TOP 20
    • Spanning TOP 20
    • Jeugd TOP 10
    • Culinair TOP 10
    • Aanbiedingen
    • Boeken als cadeau
  • Rubrieken
    • Cadeauboeken
    • Computer en informatica
    • Economie
    • Filosofie
    • Flora en fauna
    • Geneeskunde
    • Geschiedenis
    • Gezondheid
    • Informatief / professioneel
    • Jeugd
    • Juridisch
    • Koken en eten
    • Kunst en cultuur
    • Literatuur en romans
    • Mens en maatschappij
    • Naslagwerken
    • Paramedisch
    • Psychologie
    • Reizen
    • Religie
    • Schoolboeken
    • Spiritualiteit
    • Sport, hobby, lifestyle
    • Thrillers en spanning
    • Wetenschap en techniek
    • Woordenboeken en taal
Interactief leren
Alle seminars & trainingen
  • Direct naar
    • Live events
    • Online training
    • AI-books
  • Online Magazine
    • Previews
    • Recensies
    • Interviews
    • Podcasts
    • Videos
  • Volg ons op
    • Spotify
    • YouTube
    • Instagram
    • Linkedin
Attenderingen
Aanbevelingen instellen
  • Algemeen
    • Recht op u af
    • Juridisch
    • Expertselectie juridisch
    • Series
    • Herdrukken
    • Wetenschappelijk
  • Aanbevolen per ministerie
    • Algemene Zaken
    • Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
    • Buitenlandse Zaken
    • Defensie
    • Economische Zaken
    • Financiën
    • Infrastructuur en Waterstaat
    • Justitie en Veiligheid
    • Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur
    • Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
    • Nationale Politie
    • Sociale Zaken en Werkgelegenheid
    • Volksgezondheid, Welzijn en Sport
Abonnementen
Abonnementencatalogus
  • Algemeen
    • Uw abonnementen
    • Verlengen / opzeggen
    • Openstaande claims
    • Bibliografische wijzigingen
    • Abonnementshouders
    • Afleveradressen
    • Referenties
    • Notities
  • Aanbevolen per ministerie
    • Algemene Zaken
    • Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
    • Buitenlandse Zaken
    • Defensie
    • Economische Zaken
    • Financiën
    • Infrastructuur en Waterstaat
    • Justitie en Veiligheid
    • Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur
    • Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
    • Nationale Politie
    • Sociale Zaken en Werkgelegenheid
    • Volksgezondheid, Welzijn en Sport
Boekseries
Boekseriecatalogus
  • Algemeen
    • Uw serieabonnementen
    • Geadresseerden
    • Abonnementshouders
    • Afleveradressen
    • Referenties
    • Notities
  • Aanbevolen per ministerie
    • Algemene Zaken
    • Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
    • Buitenlandse Zaken
    • Defensie
    • Economische Zaken
    • Financiën
    • Infrastructuur en Waterstaat
    • Justitie en Veiligheid
    • Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur
    • Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
    • Nationale Politie
    • Sociale Zaken en Werkgelegenheid
    • Volksgezondheid, Welzijn en Sport
Nu lezen
Online Magazine
  • Direct naar
    • Recensies
    • Interviews
    • Previews
    • Opinie
    • Actueel
    • Podcasts
    • Videos
  • Lees over
    • Algemeen management
    • Coachen en trainen
    • Leiderschap
    • Marketing
    • Organisatiekunde
    • Strategisch management
    • Verandermanagement
    • meer onderwerpen
  • Recente artikelen
Meer
  • Meer
    010-4731397
    Klantenservice
    Mijn account
    Mijn bestellingen
    010-4731397
    Boeken Algemeen management Mannen en/of Vrouwen
    VOORDEEL - 57% korting
    Mannen en/of Vrouwen
    Mannen en/of Vrouwen
    Mannen en/of Vrouwen
    Bert Overbeek

    Bert Overbeek is een zeer ervaren trainer/coach, veranderaar en specialist in samenwerking en teamontwikkeling.

    Meer over Bert Overbeek
    Bert Overbeek: ‘Organisaties zijn net dierentuinen’ Bert Peene 15 maart 2016 Groepsdynamica is een boeiend fenomeen waarover de laatste jaren volop wordt gepubliceerd. Over één aspect lees je echter niets: de verschillen tussen mannen en vrouwen. Dat is volgens Bert Overbeek bijzonder jammer en een gemiste kans, want juist die verschillen spelen een belangrijke rol in het vertoonde teamgedrag. Positief én negatief. Met zijn boek Mannen en/of Vrouwen (‘Diversiteit op de werkvloer’) wil hij managers bruikbare inzichten en een helder instrumentarium aanreiken om hun teams beter te laten presteren in een prettige werksfeer. Lees het volledige artikel
    10 voormalig top 10 51 dagen in de top 100
    Bert Overbeek

    Mannen en/of Vrouwen

    Diversiteit op de werkvloer

    (7)
    Paperback Nederlands 2016 1e druk 9789492221377
    Nu besteld, dinsdag in huis
    Gratis verzonden
    VOORDEEL - 57% korting

    Samenvatting

    Over de verschillen tussen mannen en vrouwen is al veel geschreven, maar nog nooit zoals in dit boek ...

    Om leidinggevenden meer van hun teams te laten begrijpen, vond Bert Overbeek het nodig om de schijnwerper op de onderscheidende kwaliteiten van mannen en vrouwen te zetten. Te vaak worden de verschillen weggewuifd of gebagatelliseerd, zeker in werksituaties. En dat is jammer want in die verschillen ligt zoveel moois. En het kan zo leuk zijn.

    In een reis langs genen, hormonen, psychologische en sociologische denkbeelden en uiteraard ook het inmiddels ‘uitgeperste’ brein laat Overbeek zien dat we op de werkvloer patronen tussen mensen tegenkomen die niet heel veel verschillen van de dierenwereld. Dat dit verhelderend is, ligt voor de hand. Het boek biedt echter ook verfrissende inzichten die leidinggevenden, managers en teamleiders helpen om beter aan te sturen, en dat maakt het tot een onmisbaar boek in de managementbibliotheek.

    Trefwoorden

    genderdiversiteitleidinggeventeamsbreinhormonenmanagementgroepsdynamicabiologieneurologiewerkvloervrouwelijk gedragtestosteronmannelijk gedragsamenwerkingteameffectiviteitoestrogeenpsychologieprestatiessociaal-culturele invloedenleeftijdsociaal-culturele invloedenleeftijd
    diversiteitgenderteamsleidinggevenhormonenbreinmanagementgroepsdynamicabiologieneurologiemannelijk gedragvrouwelijk gedragtestosteronwerkvloerteameffectiviteitsamenwerkingpsychologieprestatiesoestrogeensociaal-culturele invloedenleeftijdsociaal-culturele invloedenleeftijd

    Specificaties

    ISBN13:9789492221377
    Taal:Nederlands
    Bindwijze:paperback
    Aantal pagina's:144
    Uitgever:Futuro Uitgevers
    Druk:1
    Verschijningsdatum:2-2-2016
    Hoofdrubriek:Algemeen management

    Expertrecensies (2)

    Annett Keizer
    Annett Keizer
    13 juni 2016
    Diversiteit op de werkvloer
    Over verschillen tussen mannen en vrouwen is al veel gezegd en geschreven. Vaak gaat het over onbegrip tussen de sexen met hilarische voorbeelden ter illustratie.
    Lees verder
    Bert Peene
    Bert Peene
    18 maart 2016
    Machtswellust heeft ook een biologische kant
    Mannen komen van Mars, vrouwen van Venus. Het is vaak weinig meer dan een onbeholpen poging tot verklaring van de vele misverstanden tussen mannen en vrouwen die het leven van beide seksen zo vaak vergallen. Er werden boeken over geschreven, cabaretiers lieten zich erdoor inspireren, maar het fenomeen op zich is nog nooit door iemand grondig beschreven.
    Lees verder

    Lezersrecensies

    4.9 van de 5
    7 stemmen
    6
    1
    0
    0
    0
    Schrijf een recensie
    Lees ons recensiebeleid
    Uw waardering
    ?
    Log in om uw waardering te geven
    Klik om uw waardering te geven

    Interviews en artikelen (2)

    interview
    Bert Overbeek: ‘Organisaties zijn net dierentuinen’
    15 maart 2016 Bert Peene
    Groepsdynamica is een boeiend fenomeen waarover de laatste jaren volop wordt gepubliceerd. Over één aspect lees je echter niets: de verschillen tussen mannen en vrouwen. Dat is volgens Bert Overbeek bijzonder jammer en een gemiste kans, want juist die verschillen spelen een belangrijke rol in het vertoonde teamgedrag. Positief én negatief. Met zijn boek Mannen en/of Vrouwen (‘Diversiteit op de werkvloer’) wil hij managers bruikbare inzichten en een helder instrumentarium aanreiken om hun teams beter te laten presteren in een prettige werksfeer.
    Lees verder
    preview
    Preview - Mannen en/of vrouwen
    25 januari 2016 Bert Overbeek
    Om leidinggevenden meer van hun teams te laten begrijpen, vond Bert Overbeek het nodig om de schijnwerper op de onderscheidende kwaliteiten van mannen en vrouwen te zetten. Hij schreef daarom Mannen en/of Vrouwen. Een preview.
    Lees verder
    Bert Overbeek

    Over Bert Overbeek

    Bert Overbeek is een zeer ervaren trainer/coach, veranderaar en specialist in samenwerking en teamontwikkeling. Een goed resultaat in een gezonde werksfeer staat bij hem centraal. Hij achterhaalt, door snel en open te communiceren, snel wat verbeterd kan worden en daarna buigt Bert eventuele blokkades samen met een team om. Bert schreef al meerdere boeken, waaronder het boek 'Het Flitsbrein' in 2015 (over beslissen met intuïtie en brein) en 'Mannen en/of Vrouwen' in 2016 (over diversiteit op de werkvloer).

    Andere boeken door Bert Overbeek

    Meer over Bert Overbeek

    Inhoudsopgave

    Inleiding

    Man-vrouwverschillen verklaren veel
    -Gemengde teams leveren meer op
    -Nieuwe inzichten over mannen en vrouwen
    -Leidinggeven en groepsdynamiek
    -Verschillende kwaliteiten
    -Testosteron aan de top

    Man-vrouwverschillen in de volksmond en tradities
    -Hokjes en verbindingen
    -De volksmond en man-vrouwverschillen
    -Religies, filosofieën en de ongelijkheid tussen man en vrouw
    -Verborgen discriminatie
    -Lees! Dat verbreedt de blik
    -Yin, yang en Jung

    Man-vrouwverschillen in modern onderzoek
    -Mannen en vrouwen hetzelfde brein?
    -Structurele breinverschillen
    -De orbitofrontale cortex: vrouwen zijn socialer
    -Seksuele verschillen
    -Kinderen geven status
    -Hogerop komen, maar waarom?
    -Vrouwelijk gedrag: ook biologisch bepaald?
    -Vijf soorten vrouwelijke agressie
    -Niet wedijveren
    -Na de krachtmetingen
    -Junglebrein: de ‘wil’ van de genen

    Hormonen
    -Oestrogeen
    -Testosteron
    -Oxytocine
    -Vasopressine
    -Prolactine
    -Cortisol
    -Hormonenmanagement
    -Genen en werkvloergedrag

    Voorbeelden van gedrag en hun verband met hormonen
    -De stellingen
    -De antwoorden

    Sociaal-culturele invloeden
    -Culturen en samenlevingen hebben invloed op ons gedrag
    -Zeeland, Twente, Rotterdam: regionale invloeden in teams
    -Veel mannenculturen
    -Nature, nurture
    -Macho of soft?
    -Managers en medewerkers vragen te weinig door

    M/v-groepsdynamica
    -Praatclub- en polderangst
    -Informele circuit en pikordes
    -Man-vrouwverschillen in groepsdynamica
    -Gelijkwaardig, niet per se gelijk

    Vijf soorten teams
    -Wat betekent dit voor de aansturing?
    -Aansturing van de gemengde m/v-teams
    -Leeftijd
    -Hormoonveranderingen
    -Effecten van leeftijd op de M/V-teamtabel
    -Bespreking teams op basis van sekse en leeftijd

    Eventuele bezwaren tegen dit boek
    -Mogelijke bezwaren
    -Behandeling van de bezwaren

    Afsluiting

    Conclusies en tips
    -Hoofdstuk 1. Man-vrouwverschillen verklaren veel
    -Hoofdstuk 2. Man-vrouwverschillen in de volksmond en oude tradities
    -Hoofdstuk 3. Man-vrouwverschillen in modern onderzoek
    -Hoofdstuk 4. Hormonen
    -Hoofdstuk 5. Voorbeelden van gedrag en hun verband met hormonen
    -Hoofdstuk 6. Sociaal-culturele invloeden
    -Hoofdstuk 7. M/v-groepsdynamica
    -Hoofdstuk 8. Leeftijd
    -Hoofdstuk 9. Eventuele bezwaren tegen dit boek

    Literatuur
    Afgekapt op 61 regels

    Managementboek Top 100

    Bekijk de volledige Managementboek Top 100

    Rubrieken

    • advisering
    • algemeen management
    • coaching en trainen
    • communicatie en media
    • economie
    • financieel management
    • inkoop en logistiek
    • internet en social media
    • it-management / ict
    • juridisch
    • leiderschap
    • marketing
    • mens en maatschappij
    • non-profit
    • ondernemen
    • organisatiekunde
    • personal finance
    • personeelsmanagement
    • persoonlijke effectiviteit
    • projectmanagement
    • psychologie
    • reclame en verkoop
    • strategisch management
    • verandermanagement
    • werk en loopbaan
    Uw cookie-instellingen
    Deze website maakt gebruik van verschillende soorten cookies. Sommige cookies worden geplaatst door diensten van derden die op onze pagina's worden weergegeven. Om deze externe content te kunnen tonen is nodig dat u toestemming geeft voor het zetten van persoonlijke en marketingcookies. U kunt uw toestemming op elk moment wijzigen of intrekken. In onze cookieverklaring vindt u meer informatie.

    Functionele cookies
    Deze zijn noodzakelijk voor de werking van de website, zonder deze cookies kan de website niet naar behoren werken.

    Persoonlijke en marketingcookies
    Wij gebruiken cookies voor statistieken om bij te houden en rapportages te krijgen over hoe bezoekers de website gebruiken. Zo kunnen wij onze website verbeteren. Marketingcookies worden gebruikt om bezoekers te volgen wanneer ze verschillende websites bezoeken. Hun doel is advertenties weergeven die zijn toegesneden op en relevant zijn voor de individuele gebruiker.
    Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20

    Klantenservice

    Over ons Contact Voorwaarden Bestellen en retourneren Lezen en luisteren Voor auteurs Recensiebeleid Partnerprogramma

    Zakelijk

    Zakelijke diensten Partnerprogramma Cadeaubonnen

    Altijd op de hoogte

    Schrijf u in voor onze nieuwsbrief en blijf up-to-date met relevante interviews en recensies, inspirerende events en de beste acties.
    PRETTIG KENNIS MAKEN
    Thuiswinkel waarborg Algemene voorwaarden Colofon Privacy Cookies Cookie instellingen Toegankelijkheidsverklaring Service & Contact Over ons
    © 2026 Mainpress BV

    Producten

      Auteurs

        Trefwoorden

          Artikelen

            Mannen en/of Vrouwen

            Mannen en/of Vrouwen
            Bert Overbeek
            /
            loader
            Recensiebeleid
            AI-book

            Wat is een AI-book?

            Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
            Meer informatie over AI-books

            ?

            Geef uw beoordeling

            Mannen en/of Vrouwen

            Verwijder uw beoordeling