Over Daniel Janus
Daniel Janus werkt al bijna vijfentwintig jaar als organisatieadviseur en heeft organisaties succesvol geholpen bij hun digitale transformatie. Hij hanteert daarbij dezelfde volgorde als in zijn boek "Het Dynamische Organigram": eerst richting, dan structuur, dan pas techniek. En hieronder als voedingsbodem de organisatiecultuur.
