Na werkzaam te zijn geweest in de geestelijke gezondheidszorg en in diverse staf- en managementfuncties in het bedrijfsleven startte Ber-Jan van der Mieden in 1992 met zijn bureau Pyramide. Hij is (executive)coach, loopbaanprofessional, psychosociaal en partner- en relatietherapeut, spreker en trainer. Hij is de auteur van Perspectiefvol leiderschap.
Meer over Bert-Jan van der MiedenDe visie van vijftig (inter)nationale leiders en managers uit verschillende maatschappelijke disciplines verpakt in persoonlijke interviews. Auteur Van der Mieden sprak met hen over succesvol leiderschap en management. Hij ontmoette leiders in de meest uiteenlopende beroepen, zoals een zeezeiler, opperrabbijn, hoofdredacteur, orkestleider, Eerste Kamerlid, lid raad van bestuur zorgverzekeraar, manager hogeschool en een directeur van een reisorganisatie. Het boek, met overigens een muzikaal randje, bevat waardevolle tips en bouwstenen voor het realiseren van resultaten.
Van der Mieden vraagt in zijn interviews naar zin en betekenis van het leven (is er een hoger doel?), hoe we wereldwijd uit verschillende crises kunnen komen, welk persoonlijk leiderschap er van ons wordt verwacht en hoe we kunnen komen tot welvaart en welzijn voor iedere wereldburger.
Het resultaat:
Door de regie stevig ter hand te nemen in leven, wonen en werken komen we tot een evenwichtige en duurzame samenleving, voor huidige en toekomstige generaties.
Feike Sijbesma, lid van het bestuur van het World Economic Forum en tot begin 2020 bestuursvoorzitter van DSM: 'Een perspectiefvolle visie en concrete aanpak waar alle stakeholders profijt van kunnen hebben. Met dit boek en de regiekaarten geeft Van der Mieden een roadmap om de Sustainable Development Goals binnen het bereik te brengen van iedere organisatie en burger.'
Veel leesplezier en een goede reis naar een luisterrijke toekomst!
Bij dit boek horen negen muziekfragmenten: speciaal opgenomen klassieke piano-improvisaties van de auteur. Het zijn volkomen vrije improvisaties en bedoeld als luister- en reflectiemoment. De lezer kan deze fragmenten beluisteren door het scannen van de QR-codes in het boek.
leiderschap persoonlijk leiderschap vertrouwensmanagement management regie pyramide-aanpak vitaliteit duurzaamheid verbondenheid luisteren sustainable development goals regieplan organisatieontwikkeling verandermanagement perspectiefvol multidisciplinaire samenwerking zelfreflectie stakeholdermanagement diversiteit effectief communiceren onzekerheid ethiek weerstand teamontwikkeling authenticiteit empathie persoonlijke ontwikkeling betekenisgeving talentmanagement organisatiecultuur besluitvorming motivatie inclusiviteit crisismanagement conflictmanagement werkgeluk innovatie toekomstgericht delegeren strategisch management flexibiliteit
Heb je jouw boeken niet meer nodig?
Als je jouw studieboeken gekocht hebt bij hanzestudybook.nl, kun je geselecteerde titels moeiteloos terugverkopen aan Noordhoff. Geen vragen, geen gedoe en lekker duurzaam.
Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
Meer informatie over AI-books
