Mensen beoordelen voor managers
E-book Epub met watermerkbeveiliging Nederlands 2012 9789491203060Samenvatting
Dit boek bestaat uit twee losse delen, geschreven voor twee verschillende doelgroepen. Dit deel is bedoeld voor managers, directeuren en andere leidinggevenden. Het biedt ze alles om mensen fair te beoordelen. Het andere deel, bestemd voor professionals op het gebied van Human Resource Management, is wat technischer van aard.
“Schoonman heeft een levendig overzicht geschreven over het beoordelen van mensen tijdens selectie en op het werk: het is solide onderbouwd en zit vol interessante voorbeelden.”
Prof. dr. Marise Born, hoogleraar Arbeids- en Organisatiepsychologie, Erasmus Universiteit Rotterdam
“Een unieke combinatie van gedegen wetenschappelijk inzicht en doorleefde praktijkervaring. Schoonman doet niet mee met de zoveelste HR hype, maar geeft aan wat vanuit wetenschappelijk oogpunt voor praktijkmensen zinvol is. Goed om weer eens iets te lezen van iemand die zin van onzin weet te scheiden. Als HR serieus genomen wil worden aan de directietafel; lezen dit boek!”
Drs. Marco van Aarle, psycholoog en directeur, Kenhardt International
“Er zijn op dit vakgebied niet zo veel schrijvers in dit land die zo toegankelijk en in korte hapklare brokken geïnteresseerde lezers adequaat kunnen voorlichten met info waar ze echt iets aan hebben.” Dr. Nico Smid, consultant to the firm, PI Company
Specificaties
Lezersrecensies
Geef uw waardering
Inhoudsopgave
Deel I Selectie
Introductie
1. Achtergrond van het testen
2. Opvattingen over selectie
3. Rendement van selectie
Deel II Ontwikkeling
Introductie
4. Waarden in het werk
5. Concrete voorbeelden
6. Systemen
7. Leiderschap
Deel III Best Practices
Introductie
8. Beoordeling
9. Instrumenten
10. Beroepsethiek
Bijlagen:
-Interview: "Ik heb veel geluk gehad"
-Afkortingen
-Aanbevolen literatuur
-Over de auteur
-Overzicht Tabellen en Figuren
-Referenties
Rubrieken
- Advisering
- Algemeen management
- Coaching en trainen
- Communicatie en media
- Economie
- Financieel management
- Inkoop en logistiek
- Internet en social media
- IT-management / ICT
- Juridisch
- Leiderschap
- Marketing
- Mens en maatschappij
- Non-profit
- Ondernemen
- Organisatiekunde
- Personal finance
- Personeelsmanagement
- Persoonlijke effectiviteit
- Projectmanagement
- Psychologie
- Reclame en verkoop
- Strategisch management
- Verandermanagement
- Werk en loopbaan